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第五百四十八章 新任城市經理

收養別人的孩子,對於陳志國和方梅夫婦兩人來說,也沒有任何經驗。想要拿到於婉柔手中的撫養權,還是需要辦理一些手續的。

陳志國和方梅夫婦兩人對此毫無頭緒,不過好在有陳平在,直接找到了代辦公司,幫助陳志國和方梅夫婦兩人,辦理這一系列的手續。

有了代辦公司的工作效率,短短兩天時間,就已經將撫養權轉移到了陳志國和方梅夫婦兩人的手中。

而陳平也並沒有絲毫吝嗇的意思,在交託撫養權的同時,陳平也將一筆50萬的生活費,打給了於婉柔。

他不希望於淼在陳志國和方梅夫婦兩人撫養的同時,親眼看到自己母親落魄的樣子。這50萬的生活費,也算是給於婉柔未來的生活,選擇了另一條出路。

有了這50萬,於婉柔如果真的有心,倒也並不需要依靠其他的男人。正如於婉柔所說,找個機會,做點小生意,也是可以的。

當然,按照陳平對於於婉柔的瞭解,於婉柔最大的可能,依舊還是找個男人去依靠。這50萬的生活費,也只能是讓於婉柔更多了一些底氣而已。

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對於陳平的饋贈,於婉柔幾乎是千恩萬謝。雖然現在,於婉柔還沒有辦法確認陳平的身份,到底是不是平宇集團的董事長。

不過看到陳平出手如此大方,再想到陳平那還不到20歲的年紀,以及陳平在自己家中的地位,於婉柔心中,還是半信半疑的。

至少在於婉柔看來,陳平絕不可能是個普通人,哪怕不是平宇集團的董事長,也一定是有一些身份的。否則的話,陳平根本就不可能如此輕而易舉的拿出這50萬。

辦好了一切手續之後,陳平就想要回到平江市,繼續處理平宇集團的事務。這次因為自己大伯陳志遠病重的事情,陳平已經離開平宇集團超過了半個月的時間。

而在這半個月之中,平宇集團內部,也出現了一些狀況。雖然不是壞事,不過也需要陳平回去坐鎮處理。

林雨薇雖然能夠代替陳平做出一些決定,不過在平宇集團發展的戰略方向上,林雨薇也沒有辦法能夠完美的處理。

不過就在陳平打算離開的時候,陳志國卻拉著陳平,讓他晚上去參加一場家宴。對於陳志國的打算,陳平還是非常清楚的。

於淼畢竟已經被陳志國和方梅兩人收養,也應該和陳志遠一家人打聲招呼。現在陳志遠雖然已經死了,不過唐曼畢竟是自己的大伯母,也是陳志國的嫂子。

唐曼母子三人,對於於婉柔和於淼這母子兩人,一直都深懷戒心,生怕於婉柔突然衝出來和他們搶奪家產,

而現在,於淼已經被陳志國和方梅夫婦兩人收養,於婉柔也簽下了不會爭奪遺產的協議書。可這一切,畢竟還是要告訴唐曼母子三人的。

所以這場家宴,也是有必要的。

不過,這場家宴,卻也並不僅僅只有陳平和唐曼這兩家人,其他的幾家親戚,也都受到了邀請。

對於這場家宴,陳平原本是不想參加的,不過陳志國和芳梅夫婦兩人,也不知道該如何應對這樣的場面。

他們很清楚,這場家宴的進行是有必要的,只不過,卻不知道該如何和唐曼等人,說起這件事。

畢竟陳志國和方梅夫婦兩人,雖然已經經營平平烤肉店長達一年的時間,不過他們兩人,在這件事情上,還是有些手足無措的感覺。

所以,也只能是由陳平出面,替自己的父母解決一些麻煩。陳平自然是不會拒絕的。

簡單的收拾了一下之後,一家人便等待著晚上的家宴。

可就在家宴即將開始兩個小時之前,陳平卻接到了電話。

最近這一段時間,平宇集團內部的事務極其繁雜,不僅僅只有平宇集團內部的發展,還有平宇集團下屬幾大子公司的人事整頓。

尤其是昌平超市公司和天娛娛樂公司。這兩大子公司,先後都出現過不同程度的狀況,而藉助著那兩次問題,陳平也開始大刀闊斧的,對這兩家子公司內部的人事體系進行整改。

在這整改的過程當中,昌平超市公司和天娛娛樂公司內部的中高層管理人員,都進行了一次大換血。

雖然大部分人的位置,並沒有過多的挪動。不過,還是有一部分的中高層管理人員,被直接撤職,甚至是辭退。

與此同時,一些最底層的員工,還有這兩大子公司,最近一段時間剛剛招聘進來的中高層管理人員,則是趁機上位,補充了昌平超市公司和天娛娛樂公司的管理崗位。

當然,平宇集團內部的人事問題,一直都是存在的。

雖然昌平超市公司和天娛娛樂公司,一直都在大規模的擴招人手。不過即便如此,昌平超市公司和天娛娛樂公司這兩大子公司,在經歷了這次內部的人事整頓之後,依舊還是有不少中高層管理人員的職位,被空缺出來。

而這樣的人事空缺,也只能用這兩大子公司內部的其他崗位的人手,先行填補,而後,再慢慢的進行人事招聘。

對於這樣的局面,其實陳平早就已經有所預料。天娛娛樂公司那邊還算穩定,畢竟天娛娛樂公司整體的員工數量,也不過只有幾百人而已。

中高層管理人員,滿打滿算,也就只有幾十個人。雖然空缺出了一些職位,不過,由其他人暫時兼職,倒也能夠在短時間內應付的過來。

然而,昌平超市公司這邊,情況卻是截然不同。

目前的昌平超市公司,在第4次大規模擴張完成之後,整體員工人數已經高達2萬人之多,中高層管理人員,更是高達數千人。

這樣龐大的人事管理體系,想要在短時間之內,完成人事變動和內部的整改,那幾乎就是不可能的事情。

在這長達一個多月的時間當中,昌平超市公司內部的人事整改,幾乎是沒有片刻的停頓。整個昌平超市公司內部的人事部門,都已經忙得焦頭爛額。

可即便如此,還是有大量的中高層管理職位被空缺出來,一時之間,根本沒有辦法找到補全的人手。也正是因此,昌平超市公司的中高層管理職位,有不少人,都是身兼數職。

而在這樣的情形下,不少中層管理人員,則是得到了最好的機會,被昌平超市公司稽核之後,進入到了昌平超市公司的高層管理人員之中。

昌平超市公司當中的高層管理人員,除了昌平超市公司總部的各個部門經理之外,最重要的,便是東江省範圍內的各個城市經理。

東江省範圍內的十幾個城市,幾十家大型超市門店,超過1500家的小型便利店,都處在這十幾位城市經理的管轄之下。

每個人麾下,都至少有幾家大型超市門店和上百家小型便利店。在昌平超市公司內部,絕對可以稱得上是位高權重了。

而這樣的職位,其實一直以來,也有一個空缺。那就是,上一次昌平超市公司內部爆發劣質牛奶事件的時候,被昌平超市公司高層,直接移交司法部門處理的,陸美玲的位置。

陸美玲當時所處的位置,同樣也是昌平超市公司城市經理的位置。而且,還是昌平超市公司十幾位城市經理當中,權力最大的平江市城市經理的位置。

這在整個城市經理的團隊之中,都是地位最高的一個。

平江市畢竟是昌平超市公司,乃至於平宇集團的總部。這樣的位置,自然也不可能隨隨便便的讓其他人頂替。

這段時間以來,一直都是由昌平超市公司的副總李倩,臨時兼任著昌平超市公司平江市城市經理。

雖然李倩沒有太多的時間管理平江市城市經理的事務,不過,至少有一些不容忽視的問題,李倩還是可以臨時解決的。

可長此以往,自然也不是長久之計。而在經過了多方面考察之後,昌平超市公司高層,也已經物色好了接替平江市城市經理的人選。

那就是,昌平超市公司,安河市城市經理,張濤。

說起來,張濤在昌平超市公司的資歷和地位,並不比已經離任的陸美玲要差。同樣也屬於昌平超市公司第1批的員工。

在昌平超市公司內部,也算得上是昌平超市公司的元老。有這樣的一個人,接任昌平超市公司平江市的城市經理,自然也是理所當然的。

尤其是張濤的能力,在昌平超市公司內部,也是有目共睹。甚至陳平也曾經和張濤有過幾次接觸,已經能夠算得上是陳平在昌平超市公司內部的親信手下之一。

對於張濤的能力,陳平和昌平超市公司的總經理孫乾,都是極為信任的。

所以在經過了一番考核之後,也已經確認了,張濤將會出任昌平超市公司平江市城市經理的職位。

不過,與此同時,昌平超市公司也需要招聘一位安河市的城市經理,填補上張濤離開之後的空缺。

所以這段時間以來,張濤並沒有立刻離開昌平超市公司安河市城市經理的位置,就是在等待著新一任的昌平超市公司安河市經理的上任。

而經過了這一段時間的物色和選拔之後,新一任的昌平超市公司安河市城市經理人選,也已經被選拔了出來。

最近這幾天,張濤一直在和對方進行著工作交接。目前,已經進行到了最後階段。

昌平超市公司內部的工作事務,基本上都已經交接完畢,最後進行的,則是對安河市的人脈關系網路進行移交。

說起來,目前的昌平超市公司,早已經不再是當初的那家小小的大型超市門店了。