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106埋個伏筆

白洛花對護士要求很嚴,但也很關心,她很多次在周斯綿和侯江濤面前,替那個被免職的護士長據理力爭。這件事,是手術室背了黑鍋,傷員家屬隱瞞了病史,是評審組專家自己問出來的。

當時,周斯綿和侯江濤受到的壓力很大,來自上面的壓力和批評,讓他們到處作檢討,沒有幾個人對事件負責人,是交不了差的。他們也覺得被處分的幾個人有些不公平,但是要等事件平息之後,才能慢慢用上來。

李紳童說:“現在,大家的情緒緩和一點了。”

白洛花知道自己再提那件事孰是孰非,是很不合適的,只能給大家鼓勁:“李紳童,你要管好這幫小姑娘,學會給她們減壓。”

“這是自然。”李紳童說:“不過,有的人還是沒走出心理陰影,老是怕出錯。我就是擔心,越怕出錯越會錯。”

“告訴護士們,三甲複審透過之日,我會給她們敬酒。”周斯綿說:“你們負重前行,醫院才會越來越好。”

當院領導,不但要學會管理,還要學會安撫人心。但是,現在不是院長來安撫人心的時候,是要讓大家打起精神,衝刺三甲複審。勁可鼓不可洩。

離開手術室,周斯綿帶著大家徑直去了腎內一科。走進科室,周斯綿頓感溫馨。這種感覺,是他離開腎內科之後從來沒有感受到的。他讚歎,朱怡瑾越來越會佈置科室了,護理部要組織醫院其他科室護士長來學習。

白洛花說:“6S管理中,朱怡瑾是花了心思的。”

“醫院文化和醫學科普完美結合。”周斯綿說:“佈置病房也要和佈置自己家一樣上心,朱怡瑾的能力不錯。”

說完,周斯綿特意看了何達興一眼。

何達興笑著說:“以後,家裡的裝修就交給她了。”

閒聊歸閒聊,李勁柏和朱怡瑾兩個人都出現在周斯綿面前的時候,閒聊就轉到了工作上。住院病人多少,門診量多大,病床使用率、周轉率怎麼樣,抗生素佔比多高,血透病人多少,這些事,周斯綿非常關心。

李勁柏胸有成竹,報了一系列資料。何達興悄悄開啟統計表,絲毫不差,他暗暗對李勁柏表示佩服。

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白洛花又問了朱怡瑾幾個護理方面的問題,幾個特級護理,多少一級護理,護理措施是怎麼落實到位的,護士人手夠不夠?朱怡瑾也是對答如流。

周斯綿臉上露出了笑容。他本想再表揚李勁柏幾句,但不想讓李勁柏翹尾巴,話到嘴邊又沒說出來。轉而表揚朱怡瑾,希望她再接再厲,好好配合李博士工作,將科室管理好。

要走的時候,周斯綿在走廊上突然看到了柳強慶的夫人提著熱水瓶,往開水房走去。周斯綿喊了一句“嫂子”,柳夫人回過頭來,見是周斯綿,淚水“譁”地流了出來。

李勁柏悄悄介紹,柳強慶昏迷兩天了,這次病情比上幾次都要嚴重,如果不能及時找到腎源,恐怕時間不多了。

周斯綿握著柳夫人乾枯的手,安慰道:“嫂子別急,我們會想辦法。”

柳夫人抹去淚水,壓低聲音說:“他絲毫不知道珍惜自己的身體。你看,這都病成什麼樣子了!”

柳強慶面色青灰,身上接著心電監護儀,插著氧氣管。這個要強的工作狂,平時從來不會照顧自己的身體,工作起來不要命,有時幾天不吃藥。

周斯綿輕聲問李勁柏:“找腎源的訊息發出去多久了?”

“從你離開腎內科之前就一直掛在網上,但沒有任何訊息。”

“這麼說,我要眼睜睜看著他離開?”柳夫人聲音顫抖。

周斯綿無言以對。從醫學角度來說,腎衰晚期病人如果不能找到合適的腎源,確實很難續命。這個問題,困擾了無數腎衰晚期病人,無數個家庭被折磨得焦頭爛額,最後不得不眼睜睜看著親人油枯燈滅。

這就是現實。美好的理想往往被殘酷的現實無情碾壓。

周斯綿想嘗試利用自己的渠道,為柳強慶找到一個合適的腎源,他自己在網上釋出了訊息,又著大家的面,給幾個很有名氣的腎移植專家打了求助電話,得到的回答都是無能為力。

周斯綿第一次感受到絕望。為這個熱心的工作狂絕望。即使是身為醫學博士、醫院院長,也有無能為力的時候。他緊緊握住柳夫人的手,鼻子一酸,眼前的柳強慶變得模糊。

如果不能幫助一個病人,就讓他平靜地離去。這是讀博士的時候,導師經常對他說的話。我們的理念不同,明知無法挽留,也要做最後努力,將1%甚至是1‰的希望,當成100%的希望,做著無謂的努力。從病人家屬到周圍的人,難得有人想過這種努力是否值得,只為求得一個安心。這也是現實。

周斯賢這段時間總在思考如何將王曉霞調到縣人民醫院來。在父親的壓力之下,他還是不得不重視。

從鄉鎮衛生院調動一個人到縣人民醫院,並不是什麼難題,但是他想做得巧妙一點。人心隔肚皮,他不想被人握住過多的把柄。要想個兩全其美的法子,既能在桌面上說得過去,又要辦成自己想辦的事,需要一個契機,或者說,他要創造一個機會。

想個什麼辦法呢?周斯賢有點堵。

周斯賢去一線查房,有人向他建議,可以開設一個醫學整形美容科。現在,社會上有些整形美容的診所,火爆的很,可以新開設一個這樣的科室,拓展醫院的業務面。

這確實是個好建議。周斯賢琢磨了好幾天,讓醫務科去做了市場調查,覺得有前景,就讓醫務科寫了一個《可行性研究報告》,拿到會上去討論了一下。

醫院決定成立一個新科室,又不要值晚夜班,很多不想在臨床上晚夜班的護士都找上門來,希望能到新地方去工作。你想啊,醫學整形美容科,肯定是環境要好。

這一次,周斯賢沒給任何人面子。他宣佈條件,第一條就是要長相好,個子高。既然是醫學整形美容,自身的形象就要好。否則,人家看到你們工作人員都是歪瓜裂棗,誰敢來?