李佳已經從一名職場總監，蛻變成了公司的掌舵人，許悠然其實還是很羨慕李佳的。
李佳也為此付出了很多，有的時候機遇往往都是留給有準備的人，李佳幾年磨一劍，總算是守得雲開見月明。
許悠然從李佳的話語中也明白了，李佳之所以要帶走前端的客服團隊並非都是出於私心。如今看來，李佳的決定讓公司顯得不是那樣的臃腫，事實證明，很多公司也在走這步棋，只是大家沒有李佳走的快一些罷了。
李佳自然也從夏雯淑那裡知道了楚順風的事情，沒有不透風的牆。李佳對楚老還是有一些瞭解的，在想到楚順風和許悠然的差距，不由得也擔心起了許悠然。
很多事情並不是兩情相悅就可以解決的，磕磕絆絆走過人生道路的李佳深有體會，於是和許悠然聊得更多了一些。
在李佳的啟發下，許悠然覺得像王紅一樣做一個自由的生意人也不錯。雖然沒有李佳那樣的大公司，每天辛勞後也會有自己的收貨，未嘗不是一種成功的方式，但這種對於一般人來講的成功，肯定達不到楚老的要求。
李佳知道楚老是想讓許悠然知難而退，只是在這嚴厲的考驗中，又給了許悠然一絲希望，希望越是渺小，懂得抓住的人才能夠獲得更大的成功。
作為一名職場人士，首先要做的就是學會積累，無論是人脈資源還是工作經驗，這都是日後最為寶貴的東西，至於收入多少倒是其次，只要自己能接受就好。
許悠然對原本沒有信心的未來也漸漸有了一個雛形，李佳的成功是不可複製的，但每個成功人的方式和方法確實值得學習的。
許悠然決定還是先從總裁助理做起，第二年要做到銷售總監的位置，最後一年看看能否找到契機，達到楚老的要求。
銷售在任何一家公司都是香餑餑，所以許悠然想往這方面發展，只有這樣才能在短短的三年時間裡去創造出一片屬於自己的天地。
看著許悠然眼睛裡燃燒起來的堅定，李佳欣慰地笑了。比起韓菲菲來講，李佳還是喜歡許悠然這樣的人，一個沒有野心卻又內心堅定的人，終究會有所作為。
李佳由於晚上還有事情，只和許悠然聊了一杯咖啡的時間便走了。
許悠然目送李佳和夏雯淑離開，心裡充滿了感激。
李佳之所以願意和自己說這麼多，追根揭底還是因為夏雯淑的緣故，夏雯淑和自己認識其實也是因為楚順風。
楚順風這個傢伙，還真的是無處不在，即使現在都聯絡不上了，身邊的一切依舊和他有著千絲萬縷的聯絡。
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許悠然想當面對楚順風說一聲感謝，不光是幫助許悠然找到了職業的方向，還幫許悠然認識了更多的朋友，這一切的變化，只是從一個小小投訴開始。
想起那會兒因為楚順風一個投訴，自己好幾百大洋沒了。說真的，許悠然當時被氣得不輕，兩個人因此相互較起了勁兒，這一切彷彿就在昨天發生的一樣。