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第六十五章 抓住機會

錢總真是他的好基友,一步都不落下,“李總說廣告有問題,問券調查上受訪者大都是女性,我們這裡只有楊秘書一個女人,那就請楊秘書說說,這個廣告問題出在哪兒?”

楊柳只是助理秘書,今天李秘書有事,看她閒著沒事做,就指派她來做會議記錄,誰知道會看到這麼無恥的東東。

她知道自己不應該嘲笑別人的勞動成果,只不過是一時沒有控制住而已,真不是有意的。

在場的都是公司舉足輕重的人物,她後臺再硬,可在有真本事的人面前,還是矮半截兒。

有點惱恨自己的情商太低,這麼多人看著,還被點名,若是裝聽不見,絕對不是上策。

雖然自己是空降部隊,不會因為惹怒某個人而被踢走,但孤立和流言會一直跟隨,直到自己主動辭職為止。

進入公司以來,她時刻準備施展拳腳發揮實力,可沒想以這種方式刷存在感,更不會班門弄斧,明眼人都看出孫總和錢總惱羞成怒,自己就這麼成了遷怒物件,嘖嘖嘖,這是天要亡她的節奏啊!

若是承認“錯誤”,應該會息事寧人,可今後也不會有嶄露頭角的機會,孫總和錢總雖然是故意刁難她,但何嘗不是一次機會呢?

謙虛謹慎是職場需要牢記的要素之一,尤其不能搶頂頭上司的功勞,可她接觸的是公司最大的BOSS,別人就是想刁難,也沒有什麼機會。

若想出人頭地,毛遂自薦必不可少,機會就在眼前,必須抓住!

楊柳眼眸低垂,思潮翻湧,放在桌子下面的手緊握成拳,隨即放鬆下來,利落地站起來給大家行個禮,條理清晰地說道:“從一個女性角度看這個廣告,即使產品再好,我也不會購買。”

話音未落,全場譁然!

孫總被一個毛丫頭落了面子,真的惱了,“楊秘書,請你說話之前過過腦子,這個廣告可是全體高層表態透過的,你不要在這裡信口雌黃,大放厥詞!”

霍雲和眉眼冷漠,神情寡然,看不出一點變化,完全一副事不關己的狀態。

楊柳不知道大BOSS心裡怎麼想的,但是,新產品銷路不好,他的心情應該也不好吧?

李總明白楊柳已經看出問題所在,不恥下問:“楊秘書,開會的目的就是集思廣益,請說說你的看法。”

楊柳看一眼與會者,大多都露出嘲諷的表情,她深深知道,這種場合不是她一個小小的助理秘書說話的地方,機會既然來了,萬沒有推開的道理,她可不想一直當端水倒水的打雜小妹。

微微揚起下巴,小手一揮,氣勢如虹,自信地說道:“這個廣告本身沒有問題,就因為沒有問題,才是最大的問題。錢特助,請把廣告回放一下,謝謝。”

畫面回放起來,楊柳喊停,畫面靜止在男主人露出正臉時,楊柳眼眸清亮,乾脆的嗓音清晰地響起,“這個廣告的創意非常好,甚至可以問鼎本年度最佳廣告獎,尤其是那句不能幹傷手的活,最能引起女性的共鳴。”

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楊柳看一眼與會者,不慌不忙地表達自己的想法,“眾所周知,我國因為各種各樣的原因,廚房工作依然是以女性為主,男人偶爾幫幫忙,就會讓女人感激涕零,這樣的廣告一出現,很大程度上補償了女性對分工的不滿。”

大家都是這麼考慮的,沒覺得楊柳的發言有什麼特別之處,“楊秘書,廣告的宗旨我們都明了,請你說出問題所在。”

大家都贊同李總的說辭,紛紛點頭,讓她直接說問題出在哪兒。

楊柳聳聳肩,沒有理會大家的刁難,繼續侃侃而談,“廣告的整體思路是愛和溫馨,這是不管男人還是女人都嚮往的生活,大家沒意見吧?”

在場的都是男性,已婚者偶爾去廚房幫忙,得到老婆的誇獎,心裡美滋滋的,單身狗也想體驗這種感覺,這就是廣告獲得一致透過的原因。

楊柳略微停頓一下,迎著大家質疑的目光微微一笑,“可是,你們犯了一個大錯,問題就出在這名男主角上,這是一個非常非常明顯的BUG,你們卻看不出來,只能說明在座的各位,要麼把時間用在加班上,要麼出去過豐富多彩的生活了。”

帶著嘲弄的話語一出,心裡有鬼的男人不自在起來,想駁斥她,又怕引來更加尖銳的諷刺,還是閉嘴不言吧。

心懷坦蕩的男人到什麼時候都是問心無愧的,楊柳隱晦的說辭他們聽懂了,可這是社會現狀,他們沒有那麼大能量去改變什麼,唯一能做到的,就是守住自己的心。

霍雲和情商低點兒,智商絕對不低,當然也聽明白楊柳話裡話外的意思。

心中一動,睿智的眼眸看向自信滿滿的楊柳,“說出具體問題所在。”

大BOSS發話,楊柳自然聽命,胸有成竹地說道:“你們只要留一點點時間出來看新聞,就會知道這名男主角在一次訪談中,說過一句話,不主動、不拒絕、不負責。”

“這句話很簡單,不用思考就能明白什麼意思,沒多長時間,這名男主角就傳出緋聞,雖然被壓下來,公司和本人也出來澄清過,更沒有實錘,但是,在一定範圍內還是造成不好的影響。”

“我想,只要是女人,對於敢說出這種話的男人,不管有沒有實錘,都會判他死刑。因為現實中有不少女人因為這樣那樣的原因介入別人家庭,給那些一心一意守候家庭的女人帶來磨滅不了的傷害。這種人做的廣告,產品再好,也不會買的,更別說大賣了!”

楊柳乾脆利落的說出問題所在,全場安靜了,當時定下這名男演員的時候,只考慮他的外形和演技,以及拿到的獎項,對於捕風捉影的訊息,認為是對手公司搞得鬼,沒有引起重視。

這樣說來,還是他們自身的工作態度造成的問題。

“太棒了!”李總激動地站起來,“受訪者說我們的廣告有不尊重婦女的嫌疑,卻不肯說出問題到底出在哪兒,我們也找不出來,楊秘書一番話,讓我茅塞頓開,謝謝!”

楊柳笑笑,“我在某寶的商家上看到過這樣一句話,每賣出一件商品,將捐獻一分錢用於慈善事業,我們公司也可以效仿。說實話,產品廣告創意真的非常棒,銷路卻不理想,個人認為還是換個代言人吧。”

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廣告代言是孫總簽下的,如果贊同楊柳的意見,責任就會落到他頭上,這怎麼可以?

剛要反駁撇清自己的責任,卻看到錢總微微搖頭,都是人精兒,稍稍動動腦就明白了,既然大家都同意,他一個人反對反而會被認為心虛,還是請老闆定奪吧。

問題初步解決,霍雲和還是那樣無波無瀾,看向楊柳的目光卻多了一絲讚賞,這個有點邋遢的女人,沒想到她的思維這樣敏捷,看問題這樣準,還有這麼好的創意,真是小瞧她了。

開會不只要解決問題,也要對造成問題的原因問責,沒有一絲溫度的目光掃向低頭不語的責任人,淡淡地說道:“這次宣傳失敗,責任在誰不用明說了吧?這個季度的獎金全扣,年底分紅減半,有意見嗎?”

賞罰分明才能促進企業良好運營,李總也是責任人,他是君子,沒覺得懲罰過重,開會之前就做好準備了,沒想到年終獎還能保留一半,這已經是天大的好事,意見什麼的,哪敢有啊。