每發生一件事情，每個人的心態都會有各種變化，真可謂是人心百態。
不過這一切也只是發生在短短的一瞬間而已，並沒有人知道。
而在唸完劉磊的福利待遇方案，又緩和了一下心情後，辦公人員問道：
“劉磊先生……不知道您對這個福利待遇方案滿意嗎？”
“如果有什麼意見的話可以提出來，我們會幫您彙報給高層，直到您滿意為止前，都是可以修改的。”
“我們組織的高層說了，務必要讓您滿意，不惜一切代價。”
這話一說出來，所有在場的新人成員都感覺遭受到了暴擊。
忍不住捂住了心臟部位。
心好痛！好嫉妒啊！！
都這麼好的福利待遇方案了，居然還可以修改，修改到滿意為止。
這尼瑪，難道真的是親生兒子？？
就連辦公人員在說出這些話的時候，也是覺得有種不真實的感覺。
之前組織高層吩咐他們這些話的時候，他們還覺得沒什麼。
因為那時候，劉磊的福利待遇方案還是封鎖的狀態，必須等劉磊過來登記了，才可以解鎖出來。
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可是在解鎖出來之後，在想起這些話，那就是真的很是接受不了了。
都這麼好的福利待遇方案了，還特麼怕劉磊不滿意。
組織高層們是有多想拉攏劉磊啊，真的是把‘不惜一切代價’這句話，給體現的淋漓盡致了，毫無區別。
同時，幾個辦公人員們也是忐忑的看著劉磊，等待答覆。
組織高層告訴過他們，把劉磊拉進組織是最近最重要的工作。
他們必須完成這個工作！
否則，今年的所有獎金都沒了。
不過他們覺得，有這麼好的福利待遇方案在這裡，劉磊應該不會不同意吧？
要是這都不同意，那劉磊的胃口也太大了點，他們也沒辦法了。
聞言，劉磊也是思考了起來。
但是也並沒有思考多久。
因為在聽著一條條福利待遇的時候，他就已經思考的差不多了。
當即，他沉吟著說道：
“這個福利待遇方案我還是挺滿意的，可以看出組織高層們的誠意。”
“我基本上是沒有什麼意見的了。”
“那……那真是太好了！”
幾個辦公人員們都是大喜過望，隨後連忙驚喜的說道：
“既然劉磊先生您滿意了，那我們就進行最後的步驟吧！”
“最後的步驟結束，您就可以去領取自己的福利待遇了！”
還有幾句話在心裡，只是幾個辦公人員們沒有說出來。
那就是最後的步驟結束，他們也就解脫了，不用再面對劉磊這個恐怖的人物了。
而且今年的獎金也保住了，甚至還有可能往上漲一漲。
這是雙贏的事情啊。
他們迫不及待也是正常的。
可就在這個時候，劉磊的話鋒突然一轉的說道：
“你們別著急，我說的是基本滿意，並不是完全的滿意。”
“其他99條的福利待遇確實不錯了，但是這第一條好像有點渣啊。”
“每個月才給我發十萬積分，這也太吝嗇了吧，就不能發多點嗎？”