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第四百六十二章:無聊的元旦

張輝在一旁,看著顧青與莊教授相談甚歡,此時此刻都感覺有些不真實。

他好像還沒有說此行目的,莊教授也沒有撕開窗戶紙,但這個大夏最年輕的億萬富翁,竟然就應下了差事。

沒有什麼孤注一擲下定決心的氛圍渲染,僅僅是幾句話就談下了軍方系統這個大專案,這簡直就是做夢一般的感覺。

顧青倒是沒有在意張輝的神情,他的追求不是賺大錢,也不是想著傻愣愣的拿出一個個黑科技吊打全世界。

時至今日,他甚至有一種想種田的想法,一步步把這個世界的大夏給抬上去。

當然,前提是這個世界的大夏,值得他幫把手,如果要是此地過得不舒服,直接加快節奏去外太空圈地,也不失為是一種選擇。

合作意向達成了,軍方很快就來了一行人與顧青和九州科技的相關高管進行商談。

在雙方進行了切實友好的交流後,最終決定,當大夏半導體和工業軟體專案正式走上正軌後,顧青將直接領導一個技術研發部門為軍方定製開發一個新系統,並且軍方相關部門可以派遣一個技術小組到這個項目組來學習經驗,以後負責該系統的維護,如果學習能力足夠強,甚至可以更進一步,獨立自主負責系統在應用層面上的升級。

周易是在後面的會議上才知道這件事,也就是在知道這件事後,他甚至把自己在所有社交平臺上不認識或者不清楚具體情況的好友,統統刪除。

他以前有時候還會把筆記本帶回家辦公,但現在卻絕對不會讓筆記本離開自己的視野範圍內,如果必須要在今天內把工作做完,那直接就是睡在辦公室都要把工作解決。

華夏一族對這方面的敏感,有太強的自發維護能力。

而軟件工程部門的負責人張本煜,也迎來了新的同事,永源。

而這位新同事也創下了軟件工程部門員工入職最新記錄。

僅僅兩個禮拜就透過了考核,在十二月底就能熟練應用九州編譯器,進行工業軟體編寫。

而張本煜則在儘快將手中專案趕工做完,偶像要帶他深入學習系統邏輯和神經網絡演算法,這可不是公司那些程式猿能得到的待遇。

前者是學習物理化學,明白原理從而製造產品,後者就是單純的學會使用工具進行搬磚。

而且他還要在幾萬人的名單裡篩選出極少數人,來跟進這個軍方系統的專案。

他篩選一次名單,公司會篩選一次名單,軍方也會篩選一次名單。

政審合格,無案底,這只是最基礎的條件。

人格、做事風格、網路上的言行更是重點審查。

轉眼之間,十二月份悄然結束,日曆上的2021被翻過,陌生的2022來了。

在大夏民眾看來,從2015年開始,生活就進入了快車道,每年時光都是眨眼而過。

但每年春節的期待卻變得越來越多。

以九州科技、夏為公司、夏芯科技等為首的科技公司,在這些年是打了幾場亮眼的勝仗,從最基礎的晶圓製造到如今的晶片製造封裝,每年都有新花樣出來。

並且不少公司出海後遭遇了一段時間的挫折,成功穩定後的公司,也開始賺取大筆外匯。

越來越多的資金被大夏企業賺取,也就意味著越來越多的份額被大夏企業佔到,份額越多,訂單也就越多,需要的人力資源、材料和裝置也就越多。

大公司的待遇也是水漲船高,曾經是網際網路作為高新企業,年薪幾十萬如撿錢。現在的高科技製造公司也提高了待遇,僅僅是普通專案的研發人員,一年不拿個幾十萬,那這個專案必定會黃。

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沒其他原因,就因為九州科技收這些所謂天坑專業畢業的高材生,其他公司不提高待遇,人才自然就會投奔到九州科技公司,以及夏為。夏芯這些公司。

九州科技是不過元旦節的,可1月1號這天是禮拜六,所以還是有不少員工外出聚會,甚至員工食堂都搞出了菜品打折活動。

本來就物美價廉,這一打折,更是讓不少吃貨吃得是滿嘴流油。

當然,這些休閒的員工裡,不包括軟件工程部門、半導體部門以及鈦鉭星部門的員工。

這三個部門就沒什麼坐辦公室處理文案的文職員工,清一色都是搞研發的高材生,或者是程式猿,他們肩膀上扛著的專案,少的只有一個,多的甚至有三四個。

幾萬人看著很多,但是一投入到專案當中,就像是江河湖泊的水流入海洋,每個人都是大專案的一份子。

當然,工資與專案分紅的厚重,讓他們樂此不疲。

而且公司高管們都是連軸轉,他們都是看在眼裡的。

哪怕是外界吹捧的顧總,每天都是吃住在公司。

今天元旦,依然如此。

早上七點起床後,先去食堂解決溫飽後,顧青便跑到軟件工程部門,坐鎮總部,隨時與大家一起解決外派到各大工廠去的技術小組發來的問題。

有時候問題太生僻,現場沒人懂的時候,如果是顧青都沒有切實深入瞭解的工藝問題,那麼這個問題就會上傳到公司內部網路上,玄武會進行人脈篩選,找出或許可以解決這個問題人,然後經過多方溝通,處理這個問題。

也就是在這種時候,眾人才會感覺自家大老闆是一個正常的普通人類,他也有不懂的地方需要人教。

就像做題一般,一旦沉浸到這個工作節奏中,那簡直是時光飛逝。

上午開工,等回過神來時,已經是下午四點。

中間只是抽空吃了一份盒飯,還是邊吃邊工作。

有意思是,九州科技的盒飯並非是用塑膠或者紙盒包裝,而是用的頗為復古的鐵盒子。

吃飯時,東北來的員工,普遍用小盆子一般大的鐵盒,而南方的員工則是正常飯量,廣東這些地方的員工甚至還會多點一份煲湯……

而在蒼穹系統的新聞火爆一時後,九州科技就像是提前進入冬眠的動物一般,動靜越來越小。