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第五百八十一章:量子效應帶來的問題

雖然燧人公司是自己交出去的保命符,但顧青更想讓它成為大夏股市金融市場的一個強有力的錨點性質公司。

雖然大A的股民經常噴自家大A魔幻莊家垃圾,但世界上所有的金融市場都是有莊家的,無股不莊並非空談。

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美利堅的股市有莊家也遊資,並且由於美股市場比較成熟,股市參與的人群主要以機構為主,散戶的比例只有20%, 當今如日中天的馬斯克,曾經也被機構莊家給搞出血過。

最大的莊家是國家,隨後便是美聯儲之類的機構,然後則是各大財團,再然後到各種資產管理的機構,比如保險公司,以及各大投行、基金、大牛散人。

所以在大A虧本的人, 去美股也大機率會虧本。

但大A對比美股, 的確是廟小妖風大, 所以有一個有能力的公司來頂梁,這也是上層喜聞樂見,並且願意促成的。

在與顧青商談後,董琦也選擇坐車回到燧人公司。順便也多帶了一隊安保小隊,畢竟他覺得自己還很年輕,不能將希望寄託於敵人的仁慈。

而在董琦走後,顧青也就開始處理起總裁辦聯合玄武篩選過後的檔案。

張天浩與李由幾乎是一同走進的一號辦公樓,路上遇到他們兩位的同事都會親熱的打招呼。

在九州科技,雖然管理層與員工之間沒有明顯的尊卑分界,但研發部門卻是一直站在榮譽值的頂端。

不僅是因為那每年發放的豐厚獎金與專案分紅,最重要的就是顧青帶領著研發部門的高管們所做的表率,幾乎所有老員工都知道九州科技能有如此繁榮鼎盛的今天,百分之八十以上的榮譽都要歸功於研發部門。

沒有研發部門拿出一個又一個的黑科技產品, 工廠能製造什麼?員工們能幹什麼?

所以李由和張天浩等人在公司內的人望並不低。

得到允許後,兩人走進辦公室, 而顧青正站在落地窗邊, 手中端著茶杯,望向遠處的半導體實驗部門。

回頭看了一眼自己的兩員大將, 顧青輕輕嘆一口氣,“不知不覺,公司已經給半導體研發部門和其所屬的半導體工廠投入了接近千億的研發資金了。

上萬人的研發團隊,硬是將國內高校和民間的半導體優秀技術人才給挖掘一空,你們能夠艱苦學習跟上這飛躍的速度,真是讓我也沒想到。”

略帶一些長輩對晚輩的調侃並沒有讓張天浩感覺突兀,甚至早已成家的李由也並無覺得不妥。

顧青在這些年對他們這些研發人員幾乎是以大學教授帶初中生學習的表現在搞教學研究,甚至有某些懷著一腔熱血的中年人來到九州科技想著弄出全球頂尖技術,但僅僅是學習基礎知識之後,就沒有之前那般狂妄的想法,並且很多人都會對顧青產生崇拜敬佩之情。

自成體系的演算法和語言以及系統架構,讓一眾天之驕子看清楚了普通天才與神之間的區別。

李由在一旁感慨道,“是啊,雖然有老師您的指點,但裝置改造和生產線研發都花費了我們無數日夜,如果不是這些年公司對半導體投入的資源想滾雪球一般越來越多,恐怕到了2025年, 我們才能摸到5nm的門檻。”

張天浩也認同點頭, 對顧青說道:“只是現在這個門檻跨過去後,我們發現在最先進的製程工藝中量子效應也變得越來越明顯,不論我們怎麼更改設計思路,電子器件和訊號行為異常都無法有一個穩定的控制。”

顧青看了眼張天浩,他對這小子印象太深刻了,明明只是學的機械,但不知道是被打通了任督二脈還是以前方向錯了,張天浩自從接觸半導體研發專案後,就一發不可收拾,現在對半導體的知識掌握程度早已超越普通大學教授了。

他對張天浩說道:“你是做機械起家的,對於大多數晶片行業來說,量子效應其實是一個老生常談的話題,並且類似臺積電、夏芯這些代工廠和裝置製造公司才是受到量子效應直接影響的公司,他們每年都在耗費鉅額資源,只求使用新工藝和裝置甚至是新的架構,能夠把量子影響降到最低。

雖然韓星、臺積電鼓吹的3nm工藝是一個名不副實的製程,但是他們的代工精度也的確是一步步在向著5nm靠近,量子隧穿這些問題最終會讓他們走上英特爾當年的老路,在一個製程上瘋狂用‘+’來區別前一代。

比如作為柵極介電縮放和器件內電場增大的結果,反轉層中的載流子不再位於二氧化矽-矽介面,而是在下面某處,從而增加了有效介電層厚度。

這種效應在 CMOS 技術中已經存在一段時間了,等電晶體尺寸越來越小,未來肯定會有更多的量子效應發生。”

李由聽到這話時,也點頭附和道:“比如有些東西像體反轉,當我們開始討論非常薄的 Fi 器件,甚至是納米線,而不是表面反轉,器件會突然完全耗盡。

當我們開啟它的時候,導線的中心會在邊緣之前反轉。這些都是很有趣的結果,但它背後的基理都是一樣的,簡直就像是老師您每個月給我們佈置的課題,看起來很簡單,但實操的時候卻總是意外頻生。”

顧青對此不置可否,他笑著反問道:“怎麼,這個月的題不會做了?”

雖然是笑著的,但李由作為一個有家室的成年人,在看到顧青的笑容時,都下意識心裡一緊。

“雖然很難,但學生會認真解決的。”

顧青輕輕擺手道:“矽基晶片都能做到5奈米的程度,碳基也自然不會太難,只要你們把思路開啟,別侷限於過去的經驗,就肯定能解決。

還有你們自己內部也要有個良好的溝通交流氛圍,我畢竟不是全知全能的神,很多問題也在困擾著我。”

張天浩倒是想找顧青問下自己的作業問題,但是聽到顧青這麼說,也就控制住了自己。

顧青接著說道:“今天讓你們召集研發部門管理層和技術骨幹,也是為了公佈一件很重要的事,他們都到齊了沒?”

李由頷首:“除了外派的沒來,其餘人員已經在地下基地到齊了。”