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第九十五章整頓麵粉廠

說回朱傳文,每天悠閒的活著也挺美,最近他發現自己那個感覺是對的,他的記憶力,是真的變好了,也可能是一開始就特別好,但身邊事多,沒發現。

閱讀報紙的時候,也就當是時事,沒用心記,也沒發現。

這是從面試給傳傑請的英文家教的時候發現的。

“你好,霍恩先生。”朱傳文穿著正裝,在家裡的客廳見到了南多·霍恩。

“你好,朱先生!”霍恩很是侷促。

他是透過中學堂聯絡上的,是個30多歲有些滄桑的英國男人。

據說中學堂也要開英文課,這南多·霍恩打探到訊息就是來面試的,學堂錄不錄取還不知道,倒是在朱傳文這裡先找了一份私活。

面試的結果很順利,透過交談能看出來,這個人算是個野路子,沒有什麼教學方法,只是拿著一本《牛津詞典》,打算從字母開始教。

朱傳文字想再等等,但是想想來冰城的俄國人雖多,但英國人可是很少。

想了下還是同意了。

藉著南多·霍恩的詞典翻了幾頁,用心記下了一葉的單詞,這事兒也就像這樣定了下來。

每天晚上,傳傑、夏家兄妹、朱小婉四小會在漢耀面粉廠辦公樓,那間小教室上一個時辰的英文課。朱傳文還是對南多·霍恩提了要求,就是多講講英國的事情,從飲食到戲劇,什麼事兒都可以。

南多·霍恩也是點頭應下了。

這事兒過去了幾天,朱傳文有一次想起那1頁單詞,腦海裡就全部浮現了出來。這頓時讓他驚奇了起來。或許他還能再學門外語,朱傳文心想到。

後來,朱傳文每天都來蹭課,搞的這位英語老師總是幽怨的盯著坐在教室最後,那個翻著他的詞典的男人。

因為自從這個男人的到來,這個英語老師每天都得再備一份課,上課的時間,輪不上他用詞典。

南多·霍恩也不敢得罪朱傳文,能來中國求職的英國人,鐵定是在國內實在混不下去了才來的,他能看出來,朱傳文在冰城有著一個多大產業。

這漢耀的麵粉,現在算是冰城最暢銷的產品,比起洋行運來的麵粉,它夠便宜,比起中國糧鋪賣的麵粉,它口感更細膩。

如此,朱傳文白天去面粉廠巡視,晚上回家學英語,這日子又充實了起來。

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對於面粉廠的管理,朱傳文也找出了不少的隱患。

首先是鍋爐房的不規範,不知道是俄國人留了一手還是怎樣,根本沒有告訴現在鍋爐房的工人,表計是什麼意思,工人現在只知道,表計到了紅色就不能加煤。標記指標下來了,就得加煤。

鍋爐房作為面粉廠最重要的動力來源,工作的工人居然連儀表是什麼意思都不知道。

可把朱傳文氣的夠嗆,找來了有過合作的工程師塔夏,倆人商量著寫下了鍋爐房工作注意的八大事項之後,白紙黑字兒,貼在了鍋爐房的操作間。

還玩起了手段,朱傳文叮囑工人,如果有人三天內背會,會獎勵3塊銀元。

這一下就刺激了在鍋爐房工作的20多人,吳秀才這個工廠裡的掃盲教師,又成了香餑餑,被直接請到了鍋爐房裡,挨個給他們解釋著上面是什麼意思。

不得不說,吳秀才現在掃盲是真有一手,三天後來工廠鍋爐房,一個個原來不認識幾個大字兒的工人各個背得滾瓜爛熟的,連帶著還能說出什麼意思。

朱傳文也樂呵呵的發了每人3個銀元,並告訴他們,學會背是第一步,每天工作前要熟記這些注意事項,做到不犯才是第二步。

眾人聽著以為這第二步還有錢拿,一個個目光灼灼的盯著朱傳文。

沒想到朱傳文卻說,如果被他或者其他工頭抓到犯了注意事項,就會扣1個銀元的工資,讓眾人頓時就警惕了起來。

每次幹活前都得先想想,幹的事兒有沒有違規。

其次是鐵磨車間的環境問題。

12個鐵磨下,都有著各自盛接麵粉的鬥,這部分就得人工來操作了,工廠大部分的工人都在這兒,將鬥裡的麵粉裝入布袋,算是完成了麵粉的製作。

往後這大概成形的麵粉會被運往稱重車間,車間內有稱來把控,每袋麵粉的總重量是100斤,多退少補。

但這從鬥中倒入麵粉袋的力氣活,就會出現麵粉飛揚的情況。機磨麵粉的確夠細,這也就導致了整個車間在裝卸麵粉的時候,會吸入麵粉。長此以往,就會出現健康問題。

在鮮兒的幫助下,用了很多種棉布,總算製作出符合朱傳文心意的口罩。

拿著這個樣品,這個活兒包給了一家綢緞莊。每個口罩10個銅板,因為用的棉布都是上好的。

正巧,綢緞莊交付口罩之後,就趕上面粉廠每隔4個月休息的那一天,這是為了檢修蒸汽機。

本來按照夏元璋的規劃,今天剛好發工錢。

而朱傳文,打算藉著這個機會,把口罩這個東西推廣在全廠,同時還有兩條規定。

面粉廠的空地上,朱傳文手拿著鐵質的大喇叭。

“這是口罩!”朱傳文先是給工人示範該怎麼佩戴。

底下的工人們看著朱傳文帶著口罩的樣子,覺得好笑,又不敢笑。畢竟這可是他們的東家。

隨即,朱傳文告訴工人們,上班時間必須佩帶,發現一次不帶就扣1個銀元。

道理吧不好講,還是扣錢實際一些。

朱傳文的推廣方式簡單,粗暴,但效果是意外的好。

工人們挨個來領這個月的工錢,同時每個人可以領兩隻口罩,這口罩第一個月會發兩隻,往後每個月會發一隻,告訴工人們,每隔兩天就得清洗一次,發現常年不洗的也扣1個銀元。

這時候的工人們,心思是單純的,只想著這是東家的要求,照辦就行了,哪知道這是朱傳文為了他們的健康著想,就這樣,朱傳文的漢耀面粉廠成了冰城最早關注工人身體健康的廠子,在這個以壓迫、剝削為主旋律的時代,倒也是獨樹一幟。

口罩的事兒說完了,朱傳文又是宣佈了兩條規定。

1.以後工廠內部,不管實在那個車間工作,都不許在車間內抽菸。

2.以後只要進了工廠不許隨地吐痰。

工廠也會在隨後成立個安全稽查大隊,由熊振,也就是朱傳文的護衛負責,不定時不定點的對以上的所有行為進行隨時的抽查。