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第八十七章木葉安全村民管理戰略防禦所準備成立

距離長老會成員的選定和火影上位時間公佈的會議已經過去幾天了。

這些天裡,因為村子的首領已經正是的確立了,村子內往日裡的拖延也不復存在了,一切行動有條有序。

千手家族在千手半間自認為看清了高層盟友的真面目後,一改往日為木葉積極出力的作風,一直處於一種防守的態度。

看誰都像是潛在的敵人,看誰都不信任。

原本應該是打算放棄的各種職位除了必要的之外通通放棄,將千手家族的忍者都召會了家族中,回防收縮了所有的力量。

不知道的還以為是有外敵入侵了呢!

搞得其他家族也是人心惶惶的,都開始聚集力量,做起防禦的準備。

直到身為代理火影的猿飛日斬親自去千手家族詢問,才解除了這種警報,即便如此也是將木葉弄得一陣雞飛狗跳。

千手家族如此,宇智波也是如此。

在千手一族忙著休養生息,發展內功之時,宇智波家族也不甘於人後。

家族裡的思想工作不斷作為的同時,宇智波家族外部的工作也在不斷的發展中。

連忙前忙後的代理火影猿飛日斬都聽說宇智波家族在警備部下又設立了一個所,叫什麼木葉安全村民管理戰略防御所。

簡稱為——[村管所]。

聽聽,這名字還挺長。

猿飛日斬有些感嘆,幸虧有簡稱,不然這念起來也太不順口了。

村管所這個部門主要是將警備隊裡一些不與忍者有關的事情分離出去,其中包括村民間的鬥毆,村內的環境,村子內部的一些繁瑣雜事等等都歸這個部門管理。

除了涉及到忍者的事情,宇智波家族可以說把所有的權利都分離出來了,至於宇智波警備隊則是用來專門的管理忍者間的事情。

儘管這個什麼村管所是下屬單位,但這個許可權可也是不小了啊!

理論上只要和木葉村有關的事情,非戰爭問題都可以歸這個部門管理。

雖然和宇智波家族相關的警備隊一般來說都是自行處理,但已經暫代火影之位的猿飛日斬還是覺得自己要過問一下,刷一刷自己的存在感。

這段時間,木葉村的大事小事基本都有猿飛日斬這位代理火影的出現,其中的原因只有猿飛日斬自己知道是怎麼回事。

所以對於宇智波的職權分離,猿飛日斬還是必須搞清楚原因。

再加上前代火影的叮囑,猿飛日斬是不得不慎重考慮的對方這麼做會有什麼樣的連鎖反應。

想到此處,猿飛日斬也是馬不停蹄的趕到了宇智波家族裡。

“所以,你就為了這點小事情而來。”

宇智波大長老斜視著猿飛日斬一副無所謂的樣子說道。

看著對方的表現,猿飛日斬也是有點尷尬。

說不定這個部門就是對方性致一起搞出來的,弄得得猿飛日斬也覺得自己是不是大驚小怪了。

不過,到底是宇智波一族在木葉太過特立獨行,再加上二代火影教育下的觀念一直影響著猿飛日斬。

就算是這樣的小事情,依舊讓猿飛日斬一直心有不安。

“呵呵,這不是作為火影的職責嗎?”

猿飛日斬乾笑著解釋道:“不管怎麼說,警備隊也是木葉的重要部門之一,現在有了這麼大的變動,究竟對木葉是好是壞還說不定。”

說道這裡,猿飛日斬一臉擔憂,隨後一副為你好的樣子,說道:“要我說,不如我們先試驗一下,看看結果好不好再決定這個部門的前景,做的好的話要不要獨立出來!”

“怎麼樣?”

猿飛日斬笑眯眯看著大長老,彷彿自己想到了什麼好主意一樣。

然而猿飛日斬的主意,卻讓大長老不由得翻了個白眼。

就你猿飛日斬這個毛頭小子還給我出主意?

老夫吃過的鹽比你吃過的飯都多。

村管所這可是我們宇智波家族目前最為重要的專門計劃,事關家族的生死存亡,怎麼能如此兒戲?

所以,村管所的事情是建立定了。

無論你猿飛日斬說的如何天花亂墜,我們宇智波家族是絕不會同意。

再說,即便是村管所做的在不好,那也是宇智波警備隊的權柄之一,還獨立出去?

獨立出去讓你猿飛日斬領導?

當下,宇智波家族大長老,一臉不爽的說道:“這倒不必,宇智波家族還不缺少人手!”

“再說,就算缺了人手,這村管所也只是招一些普通人就可以了,又不是什麼難事。”

“普通人?”

猿飛日斬一臉懵逼,這村管所招普通人,那管事情的時候能管的住嗎?

說到底,猿飛日斬也是忍者思維習慣了,凡事都用忍者的力量和目光來做事情。

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普通人力量弱小,但是背後有著宇智波警備隊啊!

當然宇智波大長老也不會為其解釋其中的原因,只是忽悠的說道:“嗨,這不是家族裡的忍者天天處理這些事情有點厭倦了嗎!再加上村子裡那麼多民眾只是勉強管飽,我們宇智波作為木葉的一份子也想要為木葉解決問題啊!”

“把這些普通人加進來,也算是為木葉創造一些崗位,你說對不對?”

“對對付!”

猿飛日斬連忙點頭。

雖然聽宇智波大長老說的頭頭是道沒有問題,但猿飛日斬可不會這麼算了。

接下來的時間兩人一番,互相扯皮。

就宇智波家族這個新建部門展開了長達兩個多鍾的討論,一個個說的口乾舌燥。

最終還是宇智波家族的大長老技高一籌,讓猿飛日斬無功而返。

其實也不能說猿飛日斬一點作用都沒有,至少讓宇智波家族的村管所有了不少的限制。

比如村管所裡的人酬勞有宇智波家族支付,村管所的成員等級同級在木葉低半級,再比如這個村管所有一段時間的試用期。

總之在大長老答應了這些條件後,猿飛日斬便離去了。

其實,猿飛日斬開的這些條件不過是個樣子貨而已。

說白了,不過是賺些面子便宜而已。

但是宇智波家族面子和家族發展大計相比又算得了什麼。

再說普通人的工資宇智波一族還能夠承擔不起嗎?

自從在宇智波天生主動提點下,宇智波家族們看到了宇智波警備隊這個部門帶來的弊端之後,在大罵千手扉間之餘,更多是想要儘快丟掉招惹罵名這個包袱。

當然了,要是直接丟掉警備隊宇智波一族的損失那也太大了。

於是宇智波天生提出了拆分職責的計劃,將關於普通民眾的事情單獨組成一個部門,同時為了撇開宇智波的背景,除了裡面的上層人物作為領導外,其餘人員全部在普通民眾中招募。

將普通民眾裡選出既得利益者,用這些人來管制其他普通人,這叫做以夷(平民)制夷(平民),就算有罵名也輪不到宇智波一族了。

宇智波天生描繪的場景讓宇智波家族的長老一陣嚮往。

隨後,宇智波天生又大談權利拆分的好處,將雜事分離的宇智波家族將會更加強大。

事實上,這幾天宇智波家族的高層們發現,拆分過後的宇智波警備隊權利不僅沒有變小,反而許可權會擴大,更可以將宇智波警備隊成員自身的時間從空耗中抽離出來進行實力上的提升。

也正是在這種情況下,宇智波警備隊下屬部門——〔村管所〕的出現得到了宇智波家族高層的全部贊成。

“呵呵,還是嫩了點啊!”

送離了猿飛日斬的大長老一副輕蔑的看著猿飛日斬離去。

另一邊的猿飛日斬也是一副‘談判’勝利的表情,想起今天白白讓宇智波家族簽訂了那麼多‘不平等條約’就一陣自得。

這份自得,一直到在後來被建立完根部的團藏指著鼻子大罵才醒悟過來。