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事實上，前世的時候，水晶石公司確實是國內CG行業，即計算機繪圖、計算機動畫領域的傳奇！
水晶石公司，全稱水晶石數碼科技，96年成立，曾經頂著08年京城奧運會影象設計服務供應商、12年倫敦奧運會官方影像供應商和贊助商、10年魔都世博會指定多媒體設計服務商這些響噹噹的頭銜，紅透整個中國甚至亞洲，被業內視為全國高新技術企業中誠信、地位和榮譽的象徵。
08年奧運會開幕式，場館中央的那副巨大的3D《千里江山圖》數字畫軸，就是水晶石製作的，可見其水準之高！
這麼說吧，未來十年，國內建築、景觀、規劃、藝術設計行業領域的從業者，紛紛以進入這家公司工作為榮，因為它就代表著國內行業頂尖水平，屬於高大上的存在。
類比一下的話，就像現在軟體行業的金山公司，遊戲行業裡的暴雪公司，是執牛耳的存在。
其最輝煌的時候，公司旗下員工數量多達3000人，而且絕大多數都是數碼設計方面的專業設計師！
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但是前世2013年的時候，水晶石公司上市失敗，創業板IPO計劃受阻，然後從此一蹶不振。
如果方傑知道水晶石公司前世的這些經歷，肯定會罵一句：特麼的，為什麼那些連連虧損的亂七八糟的公司都能上市，而這家公司卻上不了市？
這可是中國的皮克斯啊！
可能內部經營不善？或者……
不提也罷。
好在今世方傑無意中知道了這家公司，那麼肯定是要搞起來的！
即便未來上不了市，哪怕不賺錢，他也決定把這家公司扶持起來！
目前，水晶石公司規模還不太大，也就不到100人，但已經在業內漸漸出圈了。
尤其是他們搞的水晶石系列素材庫，簡直就是現在設計院、設計公司裡新一代設計師們的最愛，幾乎人手一套，影響力非常大！
甚至可以說，這套素材庫在未來10年，推動了整個建築規劃設計行業的進步，尤其是數碼科技電腦製圖方面的技術進步，甚至廣告設計行業的從業者也在用他們的素材庫。
當國內絕大多數美術專業人員還在用原始的手繪製圖的時候，水晶石公司的設計師們已經在用3DMAX製作場景動畫了，雙方的技術代差簡直就是一個天上一個地下。
看來國內還是有能人的啊！
不過，當方傑訂了機票，興沖沖地趕到京城中關村，親自去到水晶石數碼科技公司調研時，卻是一臉懵逼。
這家公司……
嚴格來說只是個大一點的工作室而已。
在冊的員工有80多人，但方傑在小作坊式的公司裡轉了一圈，卻只看到十幾名設計師。
規模小也就罷了，內部管理還這麼鬆散？
“哈哈，我們公司是有限合夥人制，大家都是我們公司的合夥人，所以沒有坐班制。”
公司老闆叫陸正剛，戴副眼鏡，斯斯文文的樣子，根據其穿著打扮和氣質，一看就知道是個理工男。
將方傑引進自己的小辦公室，寒暄過後，陸正剛大致解釋了一下公司的制度和模式。
“公司規模小，也沒什麼本錢，所以就採取了有限合作制，公司只收取一定比例的管理費和業務介紹費。專案都是各個合夥人自行完成，比如水晶石素材庫就是一個合夥人團隊做的，他們不一定非要呆在公司。”
方傑不禁皺了皺眉頭。
有限合夥制……國外倒是發展的挺好的，但是國內嘛……
國內環境還是個人情社會，並不適合搞有限合夥，相關制度法律並不健全，人們的法律意識也不高，有限合夥人投資出去的錢，可能轉過背就被無限合夥人給拐跑了，說理都沒地方說理去。
而且管理非常鬆散，想來就來，想走就走，如果某個合夥人做大做強或者拿到了公司的業務關係，隨時可以自己單獨成立公司，反倒會帶走公司資源，與公司打擂臺。
總之這不是個很好的公司制度，至少對方傑來說不適合，他要的是絕對控股和絕對掌控，即便不用他親自掌控，也必須讓公司管理者擁有這樣的權責，比如騰訊那樣的模式，否則公司很難發展壯大，遲早要出問題。
至於國外之所以發展的好，那是因為可以合理避稅，有限合夥人制是沒有公司稅的，合夥人自行繳納個人所得稅，而國外稅率高得離譜，自然採用這種合作模式。
念及此處，方傑直接表明了自己的態度和目的：“我這次來，是為了收購你的水晶石公司，但是有限合夥制在我看來是不適合的。收購後，我可以給你錢發展，公司還是你掌控，但公司體制必須改。”
來之前，方傑就已經透過電話告知了陸正剛此行的目的，所以陸正剛對於公司收購這件事並不意外，也有這樣的強烈意向，但改制公司，他卻不太認可。
“方總，你可能不太瞭解我們這個行業的情況。”
陸正剛道：“我認為有限合夥制是最適合我們這個行業的制度。主要有兩個原因：第一、可以大量吸納人才而不增加公司的成本，對公司所有合夥人都是一個很好的激勵制度。
“第二、能帶來大量的業務關係和社會關系。我們的很多客戶，是國內外建築事務所、設計院、設計公司，但同時，他們也是我們的有限合夥人。”
“比如一些設計專案，他們有自己的業務關係和渠道，從甲方那裡拿到招標書，但沒時間投標，或者中標後沒有時間製作，就會交給我們，並投入一部分資金。我們則作為無限合夥人參與其中，如果中標或者專案完成，大家按比例分成，如果沒有成功，他們只是損失一部分資金，沒有無限責任。”
“正是因為有限責任有限風險，加上這種激勵機制，才會有很多設計事務所找我們，尤其是一些私人性質的關係渠道……所以這裡面有一些操作必須以有限合夥制來進行，否則別人憑什麼把專案交給我們呢？所以我認為有限合夥是利大於弊的。”
“不不不，”方傑擺了擺手道：“你說的這些我都懂。但是公司發展要做長遠考慮，你這種是靠人情和背景關係來維護公司業務，內部合夥人也存在自立門戶的問題。你不要把人性想的太好，如果合夥人們有機會拿到100%的利潤，那為什麼要分一部分出去？哪怕分出10%出去，也是不肯的。”
“而且……”
方傑猶豫了半秒，最終還是把心裡話說了出來：“在我看來，這些所謂的合夥人，要麼只是一些懂電腦繪圖的工具人，要麼是社會的蛀蟲，本身並不創造藝術價值和社會價值。我不是反對合夥人制度，而是他們不配成為我的合夥人。”
說到這裡，方傑凝視著陸正剛：“我收購水晶石，讓你來繼續管理公司，給你留一部分股份，這些都是因為你才是我眼中的有價值的合夥人！明白嗎？”