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第五百七十三章想的與做的

“錢伯斯,怎麼突然想要辭去楓葉科技總裁了?”

林楓很認真地說道,“在你還沒加入楓葉科技之前,張忠謀董事長就想找一個人接替他擔任總裁。

但是我說服了他,讓他繼續擔任總裁職務,然後拿出一個第一副總裁位置對外招聘,於是就選中了你。

可僅僅幾個月後,張忠謀還是把總裁位置讓給了你,這是他對你能力的認可與信任,我也是如他一樣,對你毫不懷疑的信任。”

“BOSS,恕我直言,我辭職的原因是因為楓葉科技的發展規劃已經詳細到不需要改變任何一點的地步。

發展模式已經固定化,只要按著發展規劃與模式執行下去,不管誰做總裁都能出好成績。

而我喜歡的是挑戰,所以我認為最適合我的崗位是美國浩海投資總裁的位置。這也是我連楓葉專賣總裁職務也辭掉的原因。”

“因為缺乏挑戰性?”林楓問,“我可以這樣理解嗎?”

錢伯斯想了想說道,“是的,這樣很正確!”

錢伯斯端起茶杯,然後用很慢的速度喝完後,又說道,“楓葉科技的總裁都太好做了,任何一個人都能做出好成績來。

我見您之前又對楓葉科技的旗下產品做了新的銷售方案,楓葉科技旗下的十五家戰略(一級)代理商全部收歸到楓葉專賣店旗下。

今後,楓葉科技旗下公司生產的產品全都有楓葉專賣進行包銷,楓葉電腦、楓葉遊戲兩家公司直接取消銷售部門。

兩家公司給楓葉專賣的返利有百分之二十降到百分之十六,楓葉專賣給十五家戰略經銷商的返利不變,還是百分之十五。

楓葉軟體與微軟的軟件產品給楓葉專賣的返利要提高到百分之三十五,但是這兩家公司可以保留自己的銷售部門。

楓葉專賣旗下的十五家戰略經銷商要在明年包銷楓葉軟體的產品,每家包銷金額不能低於兩千萬美元。”

林楓皺眉道,“捆綁銷售的辦法是不錯,可以讓楓葉軟體擺脫虧損局面,但,會不會給經銷商們帶去太大壓力?”

“不會的,其中的一家經銷商四個月時間幫楓葉軟體賣了三千五百萬美元的軟體。

楓葉軟體絕對是最有實力的軟體公司,只是宣傳不到位,還有就是小型微機的普及還太慢,使用者還認識不到楓葉軟體帶來的巨大便利。

還有就是,我也做出了足夠多的讓步,明年一千萬臺的FC3代與FC4代的產量中的六百萬臺交給他們銷售,電腦百分之六十的產量也交給他們。

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再有就是,新的產品以及未來的新產品都會讓這十五家經銷商代理,而且戰略經銷商數量不會增加。

我還計劃把松下產品也拿出一定比例來讓他們代理,楓葉專賣要更好更快的發展壯大這十五家戰略經銷商的實力。”

林楓笑著讚賞道,“難怪張忠謀董事長如此欣賞你,你確實是一個非常有能力的人!但是你現在讓春田秀夫接任,他能行嗎?”

錢伯斯說道,“我跟春田秀夫深談過三次,發現我們兩個是志同道合,而且他的銷售能力還要強於我。

他對我提出,把楓葉遊戲簽約的三名代言人轉到楓葉專賣來,這樣就可以讓他們代言旗下的任何一款產品了。

即使給他們調高代言價格,也一樣會大大節省整體產品的代言費,原來只有一個產品是他們代言,今後是所有產品都可以讓他們代言。

所以我認為他的宣傳與銷售思路要好於我,而且經驗要強於我,對於全球市場的瞭解更勝於我。

還有很重要的一點就是,我身為美國浩海投資總裁,可以在需要的時候合理合規的干預他。”

林楓咧嘴一笑,眼珠子一轉,說道,“很好,你說服我了,既然你想要挑戰性的工作,那麼我就給你挑戰性的工作,為難的時候可千萬別找我訴苦!”

錢伯斯興奮道,“BOSS,我喜歡挑戰性的工作,你是不是要把與摩托羅拉和可口可樂的談判交給我?”

“你可以擔任我的代言人,但是全交給你不行,與摩托羅拉的談判不僅你不行,全世界除我之外誰都不行,因為這裡面牽涉到很專業的知識。

但是談判結束後,怎麼發展壯大這兩家企業就是你的事情了,這就需要到你的魄力了。

還有,楓葉科技會在三年內掀起一場網絡科技的革命,這是一個有史以來最具有挑戰性也是最艱難的工作,成了,你就會被歷史記住的!”

錢伯斯使勁搓著手掌說道,“BOSS,我不怕,我最喜歡的就是挑戰!目前美元持續貶值,美國已經不適合大規模融資了。

但是,西德馬克與日元都在持續升值中,這兩個國家的企業都在想方設法的把手裡的外匯花出去,所以……”

“噗嗤!”林楓突然笑了,“你腦迴路真的快,我沒說過要給美國浩海注資或是同意給其貸款吧?”

“這是一目瞭然的事情,收購可口可樂,跟摩托羅拉進行合作,還有您的那些挑戰性的工作,都是離不開錢的。

所以您肯定會幫著美國浩海投資解決資金問題的,現在整個華爾街的高管們都知道您在日笨股市上的風采。

您在港島以及日笨的金融操作已經成為華爾街必學的經典了,華爾街的超級明星麥道夫都是您的學生。”

“噗!”

林楓差點噴出一口老血來,竟然被世界級大騙子認了老師,這學生可是要不得的。

林楓使勁咳了一聲,沒好氣地說道,“竟然連你都打起我的注意來了,你可知道這次收購松下,我個人已經損失了百分之十七的松下股票與三洋股票。”

錢伯斯恬不知恥地接話道,“所以,松下電器要跟著矩陣科技學習,矩陣科技併入了中國浩海投資旗下,那麼松下電器就併入美國浩海投資旗下。

我個人認為,矩陣科技未來的發展潛力不會低於松下電器!”

林楓瞥了他一眼,然後親自給他斟滿茶杯,算是他與自己不謀而合的獎勵。

錢伯斯見林楓沉默不語,知道是預設了他的建議,激動地用雙手端起茶杯道,“這是剛在中國學到的,我以茶代酒敬您!”

林楓喝完茶笑了一聲,又問道,“去矩陣科技視察很滿意?”

錢伯斯使勁點點頭道,“矩陣科技的工廠是開了掛了,中國工人一定是全世界最勤勞的,最吃苦的,最會學習的,最能夠滿足的工人。

生產組裝遊戲機的工廠車間實行兩班倒,工人一個班有十二個小時,中間的休息與吃飯時間只有兩個小時。

一名工人在一線工作的時間不會低於十個小時,一個月只休息兩天。我詢問了幾十名工人,不僅沒有一個工人跟我抱怨,反而都很滿足目前的工作。

這在其他任何一個國家都是不可能的,跟美國工人比,他們拿著美國工人十分之一的收入,卻幹出了美國工人百分之兩百的工作量。

矩陣科技的遊戲機組裝工廠,明年全年可以生產一千兩百萬臺楓葉遊戲機,而全部工人只有九千人。

咱們派去的工程師與管理人員,工作時間只有他們的百分之六十,但年收入卻是他們的十五倍以上。

這樣的收入差,中國工人與中國管理層一樣都沒有任何的抱怨與不滿,他們反而以在矩陣科技工作為榮。”

錢伯斯嘆口氣又說道,“這讓咱們的工程師與管理人員在中國工人面前充滿了優越感,那些一開始還不願意來中國的人,現在都已經不想走了。

所以我提議要更好地對待我們的中國工人,所以我對松下工廠那種以人為本的設計非常贊同與支援。

矩陣科技現在已經停收了中國員工餐費,一日三到四餐,節假日一樣提供免費餐飲,同時改善住宿條件,一個宿舍有八個人減為四個人。

我還計劃讓中國浩海投資拿出一億美元來,讓矩陣科技建設一萬套住房,解決職工夫妻用房困難的問題。”

林楓說道,“你還是浩海投資副總裁,完全有權利提出這個問題來,我想林珊會同意的。”

錢伯斯搖搖頭,攤手說道,“林珊總裁好似是在拒絕去中國大陸,所以她至今都沒回覆我這個問題。”

“哦,既然這樣,那你就別管這問題了,把美國這邊管理好就行了,林珊作為全球總裁自有她的工作安排!”

林楓瞭解林珊,所以清楚她心裡的痛與恨,現在的她已經做的足夠好,不能再去強求她了。

林珊的父母與弟弟在不遮風不擋雨的牛棚裡住了十多年,父母死在了牛棚裡,唯一的弟弟也沒能活下來,她的痛與恨可不是輕易就能放下的。

林楓的父母也在鄉下簡易破舊的房子裡住了多年,林楓也是出在這地方,他心裡之所以沒有恨與回憶,主要原因他是一名重生者。

而且前世他還是一名八零後,所以他並沒有親歷那個不堪回首的年代,對於那個時代的瞭解也都是從書本上與影視劇中獲得的。

現在的他被國家當寶貝一樣對待,甚至給予了他超脫法律的權利,所以他對國家只有感恩,想的做的也都是讓國家變得更好更強更偉大。