聽到林雅琴所言，江凡沒有立即表態。
“先讓人去查查具體情況再說吧，現在材料都沒什麼實在難判斷。”
這確實是一個機會。
之前的太白樓只是讓順意奠定在了古都策劃與設計行業的地位，出了古都就不是他們的主場了。
順意策劃在外省是空有實力而無名。
如果牛背山景區重新開啟的話，一個4星級自然風光景區都打上順意的標記，那到時候得收穫多大的利益。
“我已經派人去看情況了，要不了多久就能拿到資料。”
林雅琴說道。
然後，兩人就這件事情探討了一番。
等到了十點半左右，兩人一起去公司的會議室。
這個講座，也可以叫分享會，是江凡給員工們提供的一個交流平臺。
這個分享會，規則不多，注意尺度就行，輕鬆愜意。
某一天，江凡看到兩個員工在交流經驗，很盡興，想到了許多金點子。
結果看到江凡來了，慌張地繼續工作，將思路打斷了。
江凡聽了二人的解釋，不禁想到一個健康的公司，需要的不只是有能力的員工，健全的機制，處處彰顯的軟實力都是保證公司強盛健康的基礎。
這兩人的事蹟，給了江凡啟發，他讓人找工人重新在工作樓層規劃出了一個房間。
這間房造價昂貴，被員工們稱為閉關室，適合聊天休息，靜坐沉思，專門給員工使用的，管理層無故不得佔用。
這確實給了員工一個偷懶的機會，但是人才都能合理分配時間，只要不是造成了大問題，公司不會多過問。
在公司為員工如此考慮之後，得到了極大尊重的員工，也用實際回饋公司。
使用閉關室之後公司整個風貌都產生了變化，生成了某種氣質，業績是一週比一週高。
這讓江凡開始重視起公司建設起來，當一家公司形成了企業文化，那迸發出來的力量是無窮的。
阿里與華為便是這方面的好例子。
極其豐富的企業文化吸引人才，引導人才，激發了人才的本領，讓公司底蘊更加深厚。
分享會是閉關室之後的產物，旨在分享，每週一次。
管理層擔任講師，員工當學生，相當於辦了企業課堂。
馬老師那個桃花潭雖然是武俠風，但是效果都一樣，教書是不能少的。
江凡是今天的主講人。
每次當他擔任主講人時，員工們非常熱情，提出各種千奇百怪的問題，有的甚至離題十萬八千裡遠。
不過，這些在江凡看來都算什麼難題，相當從容的解析。
江凡講東西興之所起，講到哪裡是哪裡，但聽者如痴如醉，陶醉其間。
一個半小時的課堂結束後，員工們還在回味。
至於江凡，他早帶著林雅琴吃飯去了。
九十分鍾的演講，早已經口乾舌燥，腹部空空蕩蕩。
解決了午飯，下午一點上班。
一點江凡就坐在待客室等著客戶的到來。
一直聊啊聊，說啊說，講到三四點才結束。
會談結束後，辦公室又堆積起一堆要處理的檔案了。
等忙完這些，到了下班時候還要去應酬。
在社會上做生意，應酬交際是必不可少的。
有些事你不屑，不想，不做，但絕不能不會。
一頓酒兩三個小時下來，如果人多，酒也多，可能得喝到半夜了。
夜裡十一點，江凡回到家中，才算結束了一天的工作。
……
太白街道，到處都在施工。
幾個戴著藍色或者白色安全帽的人對著建築指指點點。
其中一個戴著藍色安全帽的年輕人，雄姿英發，正是江凡。
工地上看等級或者責任人關係從安全帽上就能看出來。
黃帽子的幹，白帽子的轉，紅帽子的看，藍帽子的說了算。
江凡作為設計者，進入工地當按技術人員算，再者他也算是zf聘請的臨時技術顧問，戴的是藍色安全帽。
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他旁邊還有一個藍帽子，就是zf的檢察人員，這人叫程力，微胖。
旁邊有兩個白帽子，是施工方的管理者。
幾個人組成巡視組，開始檢視這段時間的改建成果。
“李隊，三個區域的進度如何？”
江凡問向一個戴白帽子的人。
根據太白樓區域範圍，設為左中右三個區域，建築集團三個施工大隊同時工作。
江凡創立改建草案的時候，整個工程分為四批，現在劃分區域後也是如此。
“江顧問，中區、右區的第一批改建區域的主體已經基本完成，再過一個星期就可以進行裝修了，但左區第一批改建區域主體只完成了三分之二。”
那李隊回答道。
“怎麼會這麼慢？”
江凡問道。
哪怕只是一個區域裡的第一批工程，那面積還是很寬廣的，少了三分之一至少兩週左右才能幹完。
這耽擱的不是時間，都是錢啊。
“這...”
李隊目光閃爍，朝著同事看了眼。
兩人目光交織，眼神微動，像是在交流什麼。
江凡悄然間看到這一切。
難道還有隱情不成？
哎~
李隊嘆了一口氣，對二人說道，神情有些複雜。
另外那個陳隊眼中的神色也變得暗淡。
“具體的情況，兩位跟我過去看看吧。”
四人坐著工地車去向左區第一階段的區域。
工地道路坑坑窪窪，車也顛簸，江凡與程力差點吐了出來。
來到那裡的工地，工人們都井然有序地工作著，看效率不比其他施工地區的人慢啊。
“江顧問，程科長，工地的車不好坐吧，兩位要不要到我們工棚裡休息一會？”
李隊建議道。
“好啊，不過工地的事？”
對胖子來講，擠在狹小的工地車過來已經很難受了，更何況還是一路顛著過來的。
程力感覺自己的胃裡翻江倒海，需要拯救一下。
聽到休息自然非常渴望，但是一想到來這邊的原因，他又猶豫了。
程力看向江凡，想看他的意見。
“我都行！”
江凡聳肩道。
“那咱們就去休息一會吧，正好我那還有點高品質的紫陽毛尖，事情不急！”
陳隊長也勸道。
程力被說動了。
四人很快來到工棚。
沒有想象那麼髒亂差，相反非常乾淨，最多有點異味，但還能忍受。
兩個大隊隊長居住的地方和其他工人都是差不多，頂多是二人間。
喝茶，閒聊，逐漸地程力也發現問題了。
見此，兩位隊長對視一眼，從床底下拿出幾個包裹，然後求著兩人保密。