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第98章 招聘

回到自己租住的小區,王嘉偉先是簡單的洗了個澡,之後又在樓下的髮廊剪了頭髮,最後才揹著揹包出了門。

他和白萍約在了德祥街,文苑公園附近見面。

文苑公園就是過去的老人民公園。前幾年,市裡投了錢,把那裡翻修了一遍,之前的圍欄也都拆掉了,改成了開放式的公園。

文苑公園緊挨著大學城,也是市裡最大的軟件園區。電腦城,科技大廈全在那附近。王嘉偉沒想到白萍居然在那邊租了一間辦公樓。

不過這事也怨不得她,是王嘉偉自己說要註冊一個科技公司的。文苑那兒軟體公司扎堆,就是他原來的那家公司也在那附近,難怪白萍會把地址選在那兒。

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在網上叫了一輛網約車,路上稍微有點擠,大約20多分鍾,他在公園的北門下了車。

幾天不見,白萍的氣色好了許多,上身穿著一件白色卡其花邊的半休閒襯衣,下身是一套剛剛及膝的淺藍色的短裙,一身職場OL的氣質打扮,引的路人紛紛側目。

看到王嘉偉下了車,白萍朝他擺了擺手,快步的朝他走了過來。

“老闆,房子租好了,就在前邊的寫字樓,十六層,D1603,六十三平,一年七萬二,精裝修,屋裡自帶空調冰箱,押三付二。物業管理費由房東承擔。合同我還沒簽,要不你先看看。”

“不用看了,差不多就可以了。”王嘉偉在這附近上過班,這一帶的房子,他還算比較清楚,再說他也沒打算租多大的地兒,核心的科學技術都在末世裡呢,這邊只不過是一個撐場面的地方,讓人看著不是個皮包公司就行。

“傢俱呢,裡邊的辦公設施購置了沒有?”王嘉偉問道。

“屋裡有幾張上一家公司留下的辦公用品,具體的傢俱我還沒置辦,主要是想等你回來再看看。”白萍說道。

“行,那去看看吧。”王嘉偉說道。

雲海雖然是一個二線城市,不過能在這裡站住腳,註冊一個公司,也算是小有成就。

跟著白萍去了新的辦公地點,王嘉偉才發現這套辦公公寓居然是一個小複式,雖然合同上寫的建築面積只有六十三平,但實際使用面積接近一百平。

樓下一大一小兩間辦公室,大的可以給普通職員做辦公區域,王嘉偉估算了一下,並排兩排的話,大概能放下六張辦公桌。裡間那邊可以留給高管,做獨立的辦公室。

樓上的辦公室比較大,屋裡現成的冰箱和飲水機,裡間是一間臥房自帶獨立衛生間。樓上樓下各有一臺空調機。

總的來說還不錯,除了屋裡需要重新購置幾張辦公桌之外,也沒什麼再裝飾的必要。

既然地方已經定下了,也就沒理由再拖延下去。當天下午,王嘉偉就和中介簽了合同,之後又馬不停蹄的跑到家具城,購置桌子、椅子之類的辦公用品。

之後又轉戰電腦城,什麼電腦,印表機、傳真,掃描器之類的一併購齊。

別看事情瑣碎,可就這點事,忙活完了,已經差不多晚上七點左右了。這會已經是秋末了,天黑的早,從大廈裡出來,外邊已經徹底黑了。

王嘉偉本打算請白萍吃飯的,不過怕她不自在,也就沒提。

幫她叫了一輛車,王嘉偉這才自己找了個地方簡單的吃了一口。

這老闆當的,萬事親為可不成,王嘉偉打定了主意,明天要僱幾個員工過來。

~~~~

第二天一大早,王嘉偉就從家裡攔了一輛車,去了人才市場。

這會還沒到畢業季,不過雲海怎麼說也是一座二線城市,想在這裡發展的人還真是不少。人才市場大門還沒開,外邊就已經擠滿了前來應聘的人。

花了五百塊錢租了一個位置,工作人員剛把招聘廣告弄好,這邊門一開,呼啦啦的就擠進來一堆的人。

寰宇科技公司,招聘安卓開發工程師2兩名。

要求:

1、根據產品業務需求,與需求、測試團隊進行協作,基於Android平臺進行移動端應用程序獨立開發設計、實現、測試及功能維護;

2、移動平臺軟體框架的研究,設計和實現、關鍵技術驗證和選型工作;

3、全程參與手機App產品需求、

誠聘網遊運營主管一名,要求敏銳的市場洞察力,五年以上工作經驗,良好的團隊領導能力,當地戶口者優先。

月薪:5000~8000/每月

任職要求:

1、理工科類專業本科及以上學歷;

2、具有良好的數學和計算機應用方面的基礎;

3、熟悉訊號與系統(數字信號處理)及軟體演算法程式設計領域的基礎知識;

4、熟練掌握c/c++,Java程式設計,並具有1年以上的專案開發經驗;

5、對計算機程式設計具有濃厚的興趣,有LabVIEW開發經驗者優先。

月薪:8000~12000元/每月

另外誠聘產品運營專員若幹名,薪資面議。

這份招聘廣告待遇還算不錯,尤其是負責招聘的人,還是一個看起來只有二十多歲的年輕小夥子,在人才市場中顯得尤為扎眼。

過來找工作的人,經過這裡,基本上都要好奇的停留一會。不過不知道什麼原因,看的人多,問的人卻少。

可能也是因為這次招聘會主要是人力、行政類定向轉聘會的原因。再加上,現在電子技術型人才條件待遇穩定,不透過一些中介的話,很難招到合適的人才。

王嘉偉在攤位前坐了好一會,簡歷倒是收了幾分,不過都是詢問產品運營專員的,也就是銷售。真正過來應聘技術的,到現在還沒有一個。

“請問,你們這招運營主管招到了麼?”

“還沒有。”

“那你看,我這個條件合適嗎?”

就在王嘉偉百無聊賴的時候,總算有人遞了份簡歷過來。

“雲海建築大學的?”王嘉偉拿起簡歷看了一眼,問道,“應屆生?”

“嗯,明年這個時候還要回學校答辯。”年輕人答道。“你們這兒的主管月薪是怎麼計算的?以後還有上升的空間嗎?”大學生指著廣告牌上的數字問道。

雲海建築大學雖然是二表本科類院校,可它既不屬於958類高校,也不是211工程院校,只能說是雲海當地的一座普通二表本科,而且它最出名的專業是建築學院。

這個主管,王嘉偉是準備招來管理和運營整個團隊的,需要的可不僅僅是技術上的過硬,在團隊管理上也需要一定的經驗。

這也是他要求至少有五年工作經驗和本地戶口的原因。

眼前這個大學生,雖然專業對口,不過他一個應屆生,若是過來應聘技術員也就罷了,王嘉偉真不知道他是哪來的勇氣,上來直接就要幹主管。

(本章完)