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第九十一章 遠救會成立(下)

“我不是為了救你而救你。”

“我是為了救其他人,更多的人,而救你。”

“你不要讓我白死!”

默哀的三分鐘裡,這三句話縈繞在楊小千心間,每次回想都彷彿有人在耳畔重申這些話語,就好像身邊跟著鄧興力的亡魂幽靈。

“我會讓你死得其所。”當楊小千在心中再次做出承諾,住在心裡的幽靈似乎得到滿足,退散而去,不見蹤影。

當楊小千一次又一次地向眾人發起提問時,他不光聽到了別人的回應,也聽到了來自自己內心的肯定。

“可能我永遠不會為了他人犧牲自己,可能我永遠都會將自身的安全放在首位,但這並不代表我不願割捨利益幫助他人,也不代表我不能領導那些具有奉獻精神的人們。”

“恰恰相反,舍近處以圖長遠,顧大局而拋小利,這才是我的作風。帶領那些比我更偉大的人,進行這項偉大的事業,盡可能減少他們的犧牲,或讓他們的犧牲不被浪費,這才是我應該做的事。”

只有楊小千自己知道,他其實很羨慕方玉。儘管方玉那聖母般的“傻氣”讓楊小千感到無法接受不能理解,但方玉有著自己的信念,並願意為之戰鬥,付出努力。相比之下,連自己都不知道自己想要什麼的楊小千,卻時常迷茫彷徨,不知前路何在。

如今,在眾人的吶喊聲中,楊小千終於明確自己的道路。

不過,建立組織光靠喊口號遠遠不夠,前路遍佈荊棘,沒有披荊斬棘的信念與實力,空喊口號毫無助益。因此,楊小千的宣言並非宣告會議的結束,而是拉開會議的序幕。

首先是遠救會章程和框架的構建,其次是職位職責的劃分,這兩個議題立刻被提出討論。

根據楊小千與王力提前做好的規劃,遠救會最高領導職位應為會長而非主席,下有兩位理事副會長,一位秘書長,分別負責主持遠救會內理事會會議的召開、新成員的吸納評定及資源分配調動等職責。

除此以外,遠救會應分有幾個部門,分別負責獵殺喪屍、營救倖存者、難民安置及長遠規劃等事宜。

第一任會長的職位大家當然都提議由楊小千擔任,楊小千沒有推脫也不必推脫,在座眾人都知道楊小千才是將大家凝聚在一起的主心骨,且只有楊小千的智慧才讓人放心。楊小千自然是會長的不二人選,沒有人會反對。

而兩位理事副會長則由於謙與王力擔任,于謙主管覺醒者,王力則負責管理未覺醒的普通人——畢竟遠救會想要真正營救更多的人就必須發展壯大,不可能將成員限制在覺醒者範圍內。而且在營救及安置方面,數目過少的覺醒者必定需要普通人的輔助與配合。

秘書長由會長直接指任,楊小千並未多想,將嚴格意義上不能算作遠救會成員,甚至都沒有真正參加會議只是旁聽的張欣怡選做秘書長。

職責的分配隨之明確,于謙負責與方玉一同重建曙光小隊,專司變異體獵殺;王海負責訓練新兵,組建普通喪屍獵殺小隊;何育負責後勤排程;王力負責內部管理;張欣怡負責部門間溝通;而楊小千,則需要抽出身,保持客觀考慮全域性。

“第一批營救小隊將在五天後出發,成員包括專司變異體獵殺的曙光小隊以及兩個搜救小組。”最後,楊小千說道,“方玉,王海,你們要做好充分準備。”

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“好了,如果沒有其他問題,今天就先到這裡,散會。”楊小千說完伸手指了指何育和王力,“何育王力留下。”

對漫長會議感到枯燥無趣的於謙第一個走出門,其餘人跟著陸陸續續走出會議室,王力與何育則留在座位上等待吩咐。

“遠救會諸多事項需要考慮,你們兩位要做的事最多,辛苦你們了。”楊小千朝兩人頷首致意。

王力趕忙搖頭說:“哪裡哪裡,應該的,都是我們應該做的。”除楊小千與方玉以外,王力是最熱衷支援遠救會成立的人,原因無他,洗白身份而已。在王力想來,只要全力支持遠救會,營救更多難民,收攏人心,等到穹頂消散之後,秋後算賬時,應該就不會過於被動。

“嗯,服裝和會徽的設計圖做好了嗎?”

楊小千在兩天前交代過這件事,以王力的效率和行動力自然早已準備妥當,馬上遞出兩頁圖紙。

第一張圖紙上畫著遠救會的會徽:乍一看像個白色十字架,仔細一看卻區別甚大。既非上端左右下端1:1:3比例的天主教十字架,也非紅十字協會採用的正方形希臘十字,而是1:1:5尺寸,下端底部尖銳的劍形十字。

“為什麼選這個設計?”楊小千能看出一點門道,但還是想聽聽王力的說法。

王力察言觀色何等厲害,一看便知楊小千對會徽設計頗為滿意,笑道:“既然咱們遠救會的宗旨是救助他人,我們就採用了國際紅十字的十字為基底。又因為遠救會目前主攻伐,大部分成員都會外出獵殺喪屍,所以將正十字改為了劍形十字,至於為什麼把紅色改為白色……您看看斗篷的設計圖。”

楊小千轉眼看向第二張圖紙,上面畫著一件斗篷,下襬很長,通體黑色,腰間內側掛有戰術帶,設計簡單卻前衛,在斗篷背面印著一把小小白劍,正是會徽的設計圖案。

“黑衣代表黑夜,代表遠救會的十字白劍劃破夜空,帶來希望。”楊小千臉上露出明顯的笑意,“這個寓意不錯,我很滿意,就這麼定了,裁縫、布料、縫紉機器都準備好了吧?最快多久能做出成品?”

聽到楊小千表示滿意時,王力心中暗道:這就是專門照你的穿衣品味所設計的,你當然會滿意。

接著王力收起竊喜,肯定的回答道:“下午就能做出來試穿,再根據著裝效果修改細節,在營救隊伍出發之前肯定能做好。”

這時何育發出了不和諧的聲音:“這還是夏天呢,沒必要穿這個吧?穿這種衣服感覺有點……像拍電影。”

“你是想說中二吧?”楊小千很理解何育的不適應,說,“確實有點中二,不過現在情況特殊,我們要想盡一切辦法增強遠救會的凝聚力。要採取的手段就包括熱血的口號和統一又奇特的著裝。是否中二無所謂,帥氣好看寓意深遠,能讓人產生榮譽感歸屬感就行。”

“再者說,遠救會的立意幾乎等同於救世,本來就很中二……不,我這麼說不妥。”楊小千一本正經的說道,“應該說,這件事,做得不好才是中二,做得好,那就是偉業。”

“好了,不必再討論這個,如果斗篷發下去之後大家都不滿意,那就重做,這個不重要。”楊小千抬手示意王力離開,“何育,我有更重要的事交給你。”

王力離開會議室後,偌大會議室空空蕩蕩,只剩兩人。

“何育,你手下有沒有信得過的人?”楊小千提了個讓何育摸不著頭腦的問題。

何育愣了會兒,不太確定的說:“應該,有吧?”

“那你給我找兩個人,要機靈點能隨機應變的,還有,找來的人必須要有親屬或戀人也在天堂島。”

“好。”何育不敢問為什麼,直接答應。

“這件事,不要讓王力知道。”

“明白。”

“行,回去吧,有空多去王海那裡看看,跟他訓練的隊伍打好關係,學習他訓練隊伍和管理隊伍的方法。”在何育離去之前,楊小千最後說道,“等王海走了,天堂島上的部隊由你接管,你要做好準備。”

“是!”何育滿面紅光,意氣風發的答應。

楊小千坐在自己的座位上,眯起眼看著何育大步離去的背影,不知為何,嘆了口氣。