選自己愛好的事情做事業
莊淑芬認為好的工作應該具備F，即fun、fame、fortune。興趣在她看來是第一位的：“其實任何一個工作都可以是很容易的，如果你的興趣在這裡，你就會覺得做這個是滿有趣的。”
興趣是成功的先導因素，這在莊淑芬的事業選擇過程中有著充分的體現。
年輕時候的莊淑芬一直有著自己的理想：“我一直嚮往兩個工作，一個是做廣告，一個是當記者。我把當記者放在廣告之前。”
莊淑芬畢業於臺灣東海大學。大學畢業後，她先是做貿易，因為實在沒有興趣，一年換了四個工作。然後東碰西撞的到報社當記者，因為不是科班出身難得發展，她不得不熄滅了記者之夢。
此時，她只好將方向定位在大眾傳播。莊淑芬從小就立志要幹事業而非找工作，因為廣告業與傳媒有一些相似之處，她轉而追求廣告進了臺廣——當國外部的英文助理。
這是一個對於莊淑芬來說極其輕鬆的職位，以至於當時的主管擔心她不會做得很長久。但莊淑芬是個有目標的女子，這個目標就是希望早一點當上“AE”。
在進入臺廣國外部作英文助理時，莊淑芬一口答應至少做兩年，而且兩年後如果沒有機會當AE，就自己請辭。一年之後，莊淑芬做了一個品牌廣告——“綠野香波”，成為臺廣有史以來第一位女AE。
莊淑芬曾經回憶說：“在臺廣作AE時，我非常善於動腦子。剛進臺廣的時候常常自告奮勇地去聽他們創意部門的會議，或主動幫其他AE給客戶送稿子，凡事都搶著去做。善於聽，善於學，有一股子拼命的勁頭。”
做了AE的莊淑芬終於知道：做自己真正有興趣的事比高薪更重要。成為管理者後，她也用這個標準選才：“選擇人才有兩個標準，一是專業技巧，一是人格特質，我會把人格特質放在專業技巧的前面，它們的比重是不同的。牽扯到個人，我喜歡他用功，喜歡他待人比較熱情，還喜歡他對這個行業尊重。那種先進來看看，不行再換一個地方的人，我大概不會要。”
■莊淑芬賺錢智慧之二：
找到一個最合適的起跳點和擴張點
0幾年的打拼，讓莊淑芬成為了中國廣告屆絕不容遺漏的人物，其創造精神與巨大的活力已遠非一句“巾幗不讓須眉”可以概括。
找到一個最合適的起跳點是一個人發展的基礎步伐，而找到一個合適的擴張點，則是一個人成功的重要階梯。莊淑芬用自己一次次的選擇與前進，印證著這個成功的真理。
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廣告圈是個人才濟濟的地方，個個能文能武。在臺廣呆了三年的莊淑芬又去了聯廣：對於離開的理由，莊淑芬說“離開臺廣純粹為了想要學更多的東西，為了更好地充實自己”，在聯廣她被分在“業務四處”工作，從“沙威隆”、“脫普洗髮精”到“黑松”，莊淑芬負責了許多國際和本土的知名客戶。
在聯廣的日子沒有多久，莊淑芬又進入了一個以外商客戶為主的華商廣告公司。這次跳槽使她從AE直接跳到了管理層。這是一次漂亮的轉型，為莊淑芬下一步的發展奠定了足夠的知識與經驗積累。
198年，莊淑芬加入了臺灣奧美的前身“國泰建業”，這家公司的作業新觀念、自由的工作環境、對創意的追求、禮遇創意人員的文化和過去業務掛帥的廣告公司完全不同，這大大顛覆了她的作業概念。剛剛進入國泰建業的她像海綿一樣無倦地吸收著所看見的知識與資訊，並及時調整她在其他廣告公司所養成的固有概念與習性，從而去迎合新公司的文化精神。