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第二百五十一章 招聘(五更二)

要說冰信地產的名氣,他們全都聽過,去年地震捐款最牛叉的那個公司嘛。但是據說公司實力一般,怎麼就有信心接這麼多的工程,而且初期要墊資的啊,他們公司有那麼多錢嗎?

冰信地產肯定是沒有,也就有一些啟動資金,但是張健自己有啊,賬戶裡面上億的資金呢,只要挺到開工後一個月正常撥付工程款,一切就能順順利利的,而且利潤絕對不低。

張健給標底定價的一平米純土建施工的價格是1586元,超過他們開始定價的1456,而總包方的心理價位是1600。其他家倒是有報價1800的,有報價100的,但是這樣太高或太低的都沒有中標,中標的全部是在1500到1600之間的公司,當然也全部是有實力的公司,而冰信地產,其實是裡面最弱的。

中標之後,繳納保證金,然後組建項目部,招標一些純勞務施工隊。

招標這件事張健交給副總他們負責,而組建項目部,人員遠遠不夠,這就需要公司重新招聘人員,而年前張健付給蘇琴芳一大筆錢,也要有最後的用處了。

蘇琴芳接到張健的電話,二話沒說,履行合同最後的義務,幫助張健招聘到足夠且合適的專業人才,保證專案的正常運轉。

張健的意思是四棟樓,也不挨著,組建四個項目部比較穩妥,相互之間不要干擾,還能評比出來優良中差,年底發獎金的時候,也能拉開檔次。

當蘇琴芳重新出現在公司的時候,所有人心裡都是一驚,這個煞神不會又來開除人的吧?當張健解釋,這是他請回來幫忙招聘的時候,所有人才松了一口氣,而大部分人也都猜出來,蘇琴芳究竟是幹什麼的了。

這次張健學乖了,特意跟鄭父鄭母詢問,朋友家孩子有沒有學建築類的,他的地產公司正在招聘,待遇還不錯。

這次鄭母沒開口,反而是鄭父提了一句,有個老友家的孩子,工大的研究生,今年畢業,不過不知道別人會不會看上張健的公司,但是還讓張健留一個位置,給別人兜底。

張健笑著應承了,心裡很不爽的想,兜底,好像你老友家孩子多優秀似的,想要在冰城混,待遇比咱冰信地產好的,還真就只有冰紅集團的地產公司,不過別人不招應屆生。

四月中就要開始備料,材料進場什麼的,所以項目部必須快速組建出來,最好的就是直接挖過來一些成手的團隊。

張健忽然想起當初對他還不錯的杜光輝他們,技術責任心什麼的都很好,凝聚力也強,要不把他們挖過來?

張健給杜光輝打個電話過去,詢問了一下最近的近況,上一次通話,還是過年拜年的時候呢。

“杜總,有沒有興趣來我的冰信地產,工資待遇絕對比在省建強,社保什麼的直接轉過來不就行了?啊,你們還分房子了?這倒是有點麻煩,離職要補償二十多萬呢?你現在一年能賺多少?三十個不到?那還在乎那二十萬,你來,拉起一個團隊過來,我保證如果工程質量好,今年你年終的分紅不少於三十萬,工資也比省建高至少百分之三十!”

電話那頭杜光輝沉默了,雖然公司早已經改制成為股份制,他也不再是事業編,但是要說跳槽到私企,也有一定的心理負擔,尤其是這個私企老闆,還曾經是他的手下,這種落差,他很難承受。

考慮了一下以後,他給張健回過去電話,答應了。雖然在龍建,他也過的不錯,但是主要是他資格老,否則每次提幹的時候,都輪不到他。他心裡也早就有些怨言,而且他有信心,拉出一個團隊跟他離開,不怕到了新公司,沒有可用之人。

“好,四月一號,我希望能看到杜總的到來,一棟二十二層的土建施工,需要多少技術人員,不用我操心了吧,財務什麼的就不要帶了,我這邊準備。而且每一個過來的人,都要有相應的證件證書,一個月的試用期,不合格我們會辭退,你不用。”

敲定了杜光輝,就等於敲定了一個項目部,公司還有兩個經驗豐富的項目經理,再招聘一個項目經理就足夠了,其他的倒是專業人才需要的多一些。

四月三號,蘇琴芳跟張健說,杜光輝帶來的這些人,都不錯,看得出來,他也都是挑著精英帶過來的。其中將近二十人可以簽訂長期合同,剩餘的人就跟項目部簽署短期的合同吧,因為他們雖然業務純熟,但是沒有職業資格證。

四月八號,鄭父推薦來的那位應屆畢業的工大研究生過來看看。他們教授給推薦的是京城的公司,可惜他女友在冰城工作,不想分開。於是只能在冰城範圍內尋找,把教授給氣的,連罵他不思進取。

“張總,您好。”

“叫什麼張總,叫張哥就行,我也就比你大兩歲。怎麼樣,跟蘇總談的如何?”張健看著他從蘇琴芳辦公室出來後問道。

“還行,待遇什麼的比我想象的都好,不比一些京城的公司差,我回家跟父母商量一下,順利的話,明後天就能過來簽署協議,然後在這邊免費實習上班,七月一號,算是正式上班。”

這個蘇琴芳,談的還真狠,讓別人免費給他上幾個月的班,估計除了畢業設計、論文跟答辯時間,其它都要在公司上班了。這可是鄭父介紹來的,張健可不敢這麼剋扣別人的薪水。

“什麼免費,沒有正式畢業,實習期也應該拿工資的,就按照試用期的算好了,百分之八十,等你七月一號過來,直接轉正。當然,前提是你肯來我公司上班。”

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等到這小子千恩萬謝的離開,張健才好奇的問蘇琴芳究竟怎麼談的,讓這小子這麼興奮,似乎已經認準了公司。

“沒有說什麼,就是說他結婚前給他免費提供單身宿舍,從他的言語中我推斷出,他不想跟父母住在一起。而且工作滿三年,就能購買公司的福利房,成本價,這不是你的計劃之一嗎?並且他女友可以調到公司上班,他女友是學財務的,正好現在財務也需要多招聘幾個人,一舉兩得。”

張健不得不豎起一根大拇指,專業的就是不一樣,抓人心理太準了!(未完待續)