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第一三三章 交流,不是競爭的競爭

聽了白主任的動員,楊文斌感到,集訓非常有必要。

因為儘管在濱城6軍學院學習了半年,但是,對政治工作的相關內容,僅僅上了幾堂課而已,只是瞭解了一些基本原則和基本方法,對於如何實施,怎麼樣實施,實施的效果,自己還是一無所知或是一知半解?

而師裡組織的政工幹部集訓,確實這樣詳細、具體,而且還有深度,廣度。

所以每一節課他都認真聽,認真記,爭取用最短的時間,使自己成為政治工作的行家裡手。

為了提高大家的寫作能力,集訓隊請來了濱城6軍學院的成教授,給大家講解寫作知識。

對於常教授的一些觀,楊文斌特別贊同,而且深有體會。

比如說,他講,寫作要有一個好的心態,先要平和,要榮辱不驚,名利不動,專注不移,不能浮躁。浮躁是寫作的大敵。

因此,寫作要經得住誘惑,耐得住寂寞,抗得住折磨。

同時呢,寫作還要養成一個好的習慣。

一是積累材料的習慣,要博,還要專。

二是要有觀察生活的習慣,要細心,要有想象力,還要有童心。

三是要思索的習慣,要體會領導意圖,要刨根問底。

楊文斌覺得,這是純文學寫作涉及的內容。

而集訓中,同時還學了軍內文書的寫作、調查報告的寫作,怎麼抓好典型,怎麼做好科技大練兵中的政治工作,怎樣按綱要抓好基層建設,怎樣做好基層經常性思想工作等等。

寫完業務培訓之後,楊文斌的感觸很大,他想,

“一個是欲在機關立足,除了任勞任怨的工作之外,更重要的是鍛鍊自己的文字功夫。

二是地方大學生,要在部隊有所展,常教授與高主任分別提供了兩條道路,哪條都適合自己,需要透過實踐來證明。

三是要有所成就必須有所積累,要注意觀察生活積累生活,善於思考,透過現象看本質,得出自己的結論。”

透過集訓,楊文斌體會到了一句話的真諦,那就是,“書到用時方恨少,事非經過不知難。”

在集訓中,楊文斌最感興趣的是,計算機基礎知識和多媒體製作的學習。

關於計算機基礎知識,由於在大學,已經學過了計算機課程,透過對計算機基本操作的一個溫習,為操作和使用計算機打下了一個良好的基礎。

而多媒體製作,則是他新接觸的內容。

在大學學習的時候,他見到同學有出去在電腦公司專門學習多媒體的。

可是多媒體是怎麼製作,怎麼來使用,他還是不太知道。

現在透過教員的講解、示範,手把手的教,他還真的學會了多媒體製作的最基本知識,並且製作了一個短小精焊的多媒體片。

而且,還學會了,用ppt製作多媒體。

什麼是多媒體?多媒體就是集聲音、影片、影象、文字等素材於一體,能表達一個完整概念的綜合體。

在授課任務完成之後,教員還留了一項作業,各團用ppT軟體製作一個多媒體短片。

主任,把這個任務留給了楊文斌和宣傳股的小施。

做兒啥呢?兩個人坐在一起探討。

小施說:“做多媒體片兒,主要還是應用在政治教育的過程中,我們兩個人手頭兒又沒有合適的政治教育內容,不能及時的體現出多媒體的特。”

“那樣的話我們還是,編寫一個大家耳熟能詳的小故事,透過這個小故事,來體現多媒體製作的過程吧!”楊文斌說道。

“但是,用什麼樣的題材呢?”小施問道。

“用大家都學過的小學語文課文“小蝌蚪找媽媽”吧!第一。這個故事,大家應該都聽過,都學過,能夠接受。第二,這個內容不是很複雜,素材比較好找。”楊文斌答道。

“好,就這麼辦!”,確定方向和思路之後,楊文斌和小施,兩個人,每天在別人休息之後,還在電腦前精心地做著多媒體課件作業。

對於故事中的每一個細節,他們倆都反復推敲,插入什麼背景啊,設定什麼音樂,調入我什麼素材,插入什麼文字。怎樣設定剪貼畫,怎樣修改藝術字,插入什麼影片等。

一週之後,在教員講授完多媒體知識之後,還有一段時間,就播放了各團製作的多媒體短片。

教員說:“大家看一下各團交的作業,對比一下大家學習和掌握的效果。”

楊文斌和小施,緊張的望著大屏幕上所放出的幻燈片。

教員放的,第一個多媒體,就是楊文斌和小施做的《小蝌蚪找媽媽》。

在播放之前,教員評價說:“這個故事儘管短小精悍,但是,它體現了對於多媒體的應用,裡面應用到了多媒體的各種手段,文字、素材、背景、聲音、動畫、影片,手段齊全。是這次集訓作業中最好的作品。”

然後,大家都認真地觀看著多媒體的播放。

在播放的過程中,楊文斌現,袁主任的臉上透著滿意的微笑,微微頷。

看來,對於這個任務的完成,他是滿意的。

然後,又6續播放了其他幾個團的作品。

有的,就是政治教育教案,以圖片為主。

有的,以文字為主。甚至有的,甚至只有不到一分鐘的時間。

但是作為初學者,都是運用了ppT軟體,對多媒體製作教案進行了一個初步的嘗試。

楊文斌和小施心裡明白。其實如果真正花時間,花心思去做的話,每個團都能做的很好,只不過啊,有的單位沒有那麼重視,以為只是交個作業又不會當眾播放,做一下體現一下效果就行了。

集訓期間,除了這次播放多媒體,還組織了經驗交流。

主任,把經驗交流的任務,派給了保衛股長。保衛股長,叫程雲澤,是從一個解散的部隊交流過來的。

大家對他的瞭解都不是很多,對他的表現和能力也是拭目以待。

他平時說起話來,侃侃而談,頭頭是道,在交流中,應該也能夠揮的不錯。

保衛股長,愉快地接受了任務,利用當天晚上的時間進行了認真的準備。

第二天,在保衛股長上臺之後,聲音洪亮。

“各位長,我我交流的題目是《動真情用真功,良藥一副變標兵》。”大家聽明白了,保衛股長所介紹的是,怎麼把後進變成先進的問題。

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一是探索找病根,愛心暖兵心。二是捕捉閃光,牽引向上的內在動力。三是精心培育設定成才之路。

他主要講了在原來部隊,當保衛股長時,把一名剛入伍的後進戰士,經過思想教育、刻苦訓練等培養手段,成為了一名優秀班長的事蹟。

聽了他的交流,大家給予了熱烈的掌聲。

楊文斌在下面,也用力的鼓著掌,因為他知道,這篇文章僅僅給了一個晚上的準備時間,就能準備得這麼好,既有他平時工作的積累,也有他臨場揮的機敏,還有他口頭語言表達的機智。

同樣的素材,如果交給自己,他覺得,其實給自己一週的時間,也寫不出這樣好的材料,也不能講得這樣感人。這就是差距。