在登州青州以及天津衛出現了一種新的職業，原本人們只是抱著嘗試的態度試一試的。
那些抱著嘗試態度的人都拿到了銀子，從而催生了一種新職業，就是專門到處給王楓拉人。
大明人口數量龐大，總有過不下去的人，而且嘉靖也不是什麼好皇帝，嘉靖嘉靖家家乾淨可不是嘴上說說，大人小孩都能有一身冬天的衣服的人家就算得上是富裕人家了，可以跟二十一世紀初中國的小康家庭相媲美了。
經過幾年的經營，王楓的口碑和人脈已經建立起來了，每次運貨的商船來到這些地方，早有當地的商戶或者就是專門販賣人口的人販子組織著數量可觀的人口，將他們送到了碼頭上南安的辦事處，這些辦事處也是最近才建立的，在辦事處這裡他們將進行初步的組織和訓練，然後送往東山島在觀察一段時間看是否有傳染疾病，最後才會送到臺灣或者越南等王楓控制的地盤。
而海盜們每月送來的人手則是直接送到南竿塘，在那裡適應一段時間之後也會被送到這些地方，只是送到那裡的大多是日本人和朝鮮人，他們大多會被送到礦山。
登萊此時雖然荒蕪，但是還沒有想明朝末期那樣受到兵災波及的，這裡此時還存在著大量的自耕農。由於東三府經濟不達，大部分都處於自給自足的狀態，沒有施行農業生產分工化。
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這些販賣人口或者販賣自己的人少有懷疑王楓信用的，說給幾個銀元自然會給幾個銀元，這玩意可比銀子好使多了，只是這些人大多不要銀元，當然也不要銀兩，他們要的是南安的貨物，這些貨物販賣到各地都是暢銷貨，都是很有賺頭的。
源源不斷的人帶來源源不斷的財貨，有了錢財自然要花出去，只是想來想去王楓覺得自己最缺的還是人，是能種田，能做工，能打仗的人，這其中最缺的就是能打仗的人了，隨著火器作坊裡面每天幾十支火槍的建造數量，大小火炮每月上百門的鑄造數量，船廠裡面每月兩艘下水的新戰艦，這些都需要人手操作，雖然也賣出一部分，只是武器到了別人手中誰知道會被用來對付誰。
所以王楓準備多招些人手擴大自己手下的武裝力量，防止被別人用自己的武器反過頭來對付自己，只是招收多少人數王楓還沒有定下來，這跟人口基數和經濟收入相掛鉤，最後王楓決定就按照二十抽一的原則徵兵，目前南安有一萬人，合浦有五千，越南的新城有一萬人，順華有兩萬人，廣安島有五千人，東山島有三千人，南竿塘有五千人，臺灣島有五六千人，琉球有不到一千人，各地辦事處加一塊有一千人，總共不到七萬人（這些人數只是成年人的數目，加上小孩大約有十萬人），雖然和海盜談妥了條件讓他們給自己綁人，但是不知是何原因到目前為止海盜每個月只往島上送上個兩三千人。
南安現有的海衛和陸衛加在一起大約有一千三百多人，這樣算下來大約還得再招收兩千人，好在原先那些家衛有一少半都或多或少的到學校裡學習過一段時間，這個學校是王楓按照後世士官學校的樣式創辦的，雖然是照貓畫虎，但是放在這個時代，從這裡出去的學生還是可以勝任中小隊長這些職務的，所以只要能夠招收到足夠的人手，王楓並不擔心手下軍官不夠用。
於是王楓地盤上的各個地方以各種名義徵兵的告示貼滿各處，越是靠近大明的地盤上告示寫的是越隱晦，越是遠離大明的地盤寫的越明目張膽，比如在南安的告示上就是以工場保安，市場管理，商船護衛的名義，而在黑龍江畔，大明無力管轄的地方，沒有費盡心思寫什麼告示，因為這裡的人根本不識字，所以就是在交易的時候口口相傳說是僱人去打仗，每個月給的餉錢多到得用五匹馬才能換到的貨物那麼多。
津島是王楓在日本除了大阪之外唯一的徵兵處，在徵兵的地方還站著幾個身穿板甲，威風凜凜的士兵。其實王楓手下的人口對於此次徵兵的熱情比較大，幾乎招募的告示一出，許多年輕力壯的小夥子就跑去應徵了，但是很多地方王楓捨不得用那些小夥。
王楓的信用度在這些賣身給他的人中還是很高的，當然欽州附近那些其他民族的人，只要經常跟南安接觸，對於王楓也是十分信任，所以欽州徵兵的隊伍之中摻雜著很多山民。
南安的家衛的待遇在附近可謂人盡皆知，不說每個月的餉錢，就是逢年過節發放的禮物都讓很多人眼饞，雖然家衛的訓練十分辛苦，但是在這個年代，除了達官貴人，富家鉅商，誰過得不辛苦。
當然王楓的家衛之中並不是只招收這些人，那些賣身給王楓的日本人，朝鮮人，越南人等等，這些人中只要有合適的，並且報名參加徵兵王楓都給予招收，並不因為他們的出身而歧視他們，畢竟中華文化的最大特點就是包容，這些人口大多在礦山勞作，雖然王楓給這些礦工的工錢很高，而且無論是吃住方面還是保護方面都捨得花大價錢，但是礦山上的工作還是很勞累的，並且他們得知南安的家衛待遇很好，所以這些人一個個都非常希望加入家衛，王楓也給了他們一些專有的名額，並且向他們承諾，這次選不上沒有關係，只要他們努力工作，下次還有機會。
所以總體來說還是比較順利的，一個月的招募下來，定額都已完成，只是炮兵的招募有些讓人不喜。
能夠識文認字的，還要懂算數，也就招募到了不到一百個合格的。連步兵隊的炮兵都不夠，更別提組建炮兵隊了。
沒條件只能硬上了，王楓隨即讓人招募一些看上去機靈些的，不過也不知學習能力會不會更好。
招募到的士兵經過兩個月的新兵訓練之後就被迅速分配了下去。
此番擴建王楓提拔了許多老兵，將第二大隊的中隊長李然提拔為步兵第三大隊長，騎兵中隊長吳永亮提升為騎兵大隊長。
參謀部參謀蘇步恆被提拔為炮兵大隊長。
另外有大批老兵被抽調成基層軍官，那些老兵說經驗也沒多少，但軍隊裡的訓練流程、細則卻是知道的。
這次大規模的提拔，都是按照作戰有功者先提拔，有文化的優先提拔的原則。
像炮兵營的蘇步恆，就是從海州島開始一直在學校裡面學習，成績一直很好，原本王楓想把他培養成一名實驗室裡面的研究員，可是因為全家被土匪殺害，一直想加入家衛，一開始因為其年齡實在太小王楓沒有答應，後來成立專門的軍事學校，沒想道他直接考了進去，王楓雖然可惜他沒有成為一名研究員，但是還是沒有阻止他。
事實證明王楓的選擇很正確，蘇步恆還真是一名天生的軍人，前不久被選入參謀部任職。
現在又被王楓任命成了炮兵大隊長。
“砲兵大隊？”蘇步恆不太明白這是為什麼，砲兵難道還要單獨設？在參謀部待了一段時間的蘇步恆對於家衛目前的戰爭體系還是有研究的，對於各兵種的作用也都瞭然於心，唯獨沒有接觸過炮兵這一方面。
擴招之後，各營就進入了一個集訓期，各營長都開始埋頭苦練自己的士兵。
作為步兵第一大隊、第二大隊這兩個從海州就跟隨王楓的家衛來說，佇列基本上已經不會出現差錯，各個兵種的訓練也都走上正軌。
騎兵大隊的騎兵，行進時已經可以做到初步的協調，馬與馬之間，度快慢之間都能進行一定程度上的保持。
新營有老營調去的骨幹，訓練上也不需王楓操心。
唯獨在炮兵大隊這裡，需要王楓親自出馬，擔任炮術教習。王楓先把‘砲’字改成‘炮’，蘇步恆看了之後，說此字甚為傳神。也不知是拍馬屁還是什麼，不過趙巖看這‘砲’字，的確不太順眼。
“大人，這炮兵大隊該如何訓練？還是以前那種方式？”蘇步恆做為大隊長，先關心的還是訓練的問題。
其他大隊的大隊長，剛上任就已經訓練得熱火朝天，炮兵大隊的炮兵則還是不知道幹什麼好，畢竟此時炮兵還沒有從陸軍之中獨立出來，王楓成立的這支專門的炮兵隊伍此時還是獨一份。
“分兩部吧！能識字的懂算數的那些人，作為主炮手，我來教彈道學。其他的炮手白天學操控火炮，晚上學認字。”王楓也是頭疼，畢竟自己也只是一個偽軍迷，特別這還是一個冷熱交替的時代，王楓更是兩眼一抹黑，他所擁有的只是多了幾百年的見識。